2027新卒(名古屋/建築技術職) ~新卒1年目から自社物件の建築を経験可能~
432~540万円
- 業界:
- 建設・不動産
- 職種:
- 施工管理
求人概要
自社物件(投資用不動産)の設計、施工管理業務に携わって頂きます。当社は木造、RC造など多くの種類の物件を手掛けています。自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
業務内容
※経験を積んで将来的には下記のような業務に携わっていただきます。まずは先輩社員のサポートからスタート!
施工管理
- 営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般
- 発注業務全般
- 自社設計物件の管理
- 業者・職人開拓
※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメイン。
設計
- 土地活用提案で受注した物件の基本設計
- 現地・役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
- 基本設計業務及び進捗管理
※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
応募要件
必須要件
- 2027年新卒予定者
- 高専卒/専門卒の場合は建築関係の学部もしくは学科を卒業していること
給与
理論年収:432万円〜540万円
給与制度
- 学士/修士/博士取得者:理論年収540万円(月給337,500円/基本給251,010円+固定残業代86,490円)
- 高専卒/専門卒:理論年収432万円(月給285,000円/基本給211,965円+固定残業代73,035円)
- 固定残業代:45時間分(超過分は別途支給)
- 賞与:年2回
- 昇給:あり(優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり)
- 宅建資格手当:5,000円/月
労働条件
勤務地
名古屋支社(愛知県名古屋市)
手当
- 通勤手当(実費支給、規定あり)
- 家賃手当(20,000円/月、規定あり)
- 宅建資格手当(5,000円/月)
- 資格取得奨励金
社会保険・福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険
- 通勤手当
- 家賃手当
- 福利厚生借上賃貸(シャトク)
- 社員研修旅行
- 定例食事会、新入社員歓迎食事会
- 社内カフェテリア
- ベネフィットステーション(フィットネス、レジャー、宿泊割引等)
- 自己啓発支援(eラーニング無料受講)
- 契約保養施設利用割引
- 資格取得奨励金
- 宅建資格手当
- 医療・がん治療サポート制度
- 生活習慣病検診、婦人科検診補助
- 家庭常備薬購入補助
- インフルエンザ予防接種費用の補助
- 選択制企業型確定拠出年金制度
勤務時間
- 9:00~18:00(休憩60分)
- 固定残業制(45時間)
休日休暇
- 完全週休2日(土日祝、会社カレンダーあり)
- 年間休日120日
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- 介護休暇
- 特別休暇
事業所名
名古屋支社
選考フロー
- 個別面談/説明会
- 応募書類提出
- 一次面接
- 適性検査
- 最終選考(最終面接・職場体験)
- 内定
更新日: 2026/7/15
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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