DX人材育成コンサルタント(Manager Up)

900~1,800万円

株式会社STANDARD東京都
業界
IT・インターネットサービス / コンサルティングファーム・監査法人
職種
コンサルタント・専門職(弁護士・公認会計士・税理士など)

求人概要

事業・サービス概要

“ヒト”起点のデジタル変革をSTANDARDにするというMissionを元に、大手から中小企業まで、幅広くお客様のDX推進活動を支援しています。

会社・組織のDX推進を妨げるハードルは種々ありますが、昨今ではローコード/ノーコードツールなど、デジタル技術を活用した現場起点の業務改善に取り組みやすい環境に変化しています。

会社・事業部が掲げるDX戦略に沿いつつも、現場の”これをラクにしたい!”、”今後のためにもこれを学んでみたい!”という想いにも寄り添った、現場起点でのDX変革を支援するコンサルタントを募集いたします。

業務内容
  • PMとして複数名のコンサルタントを率いてPJをリード、デリバリー品質含めたマネジメント
  • クライアントが掲げるDX戦略の理解と、それに沿った現場改善業務の検討・立案
  • 現状課題の抽出および左記課題に基づくDX施策の企画立案を、研修参加者とともに行い、企画化
  • DX施策の企画立案を行うために必要な視点や要素を参加者に対して講義し、参加者の視座を持ち上げるサポート
  • 上記企画を客観的評価を行い改善施策の提示、および経営層への報告、顧客が次にとるべきステップの提示
ポジションの魅力
  • 顧客の中にある、具体的な現場課題をもとにDX施策の企画立案を行うため、リアルなクライアントニーズを把握しつつ、デジタルを活用してどのように顧客価値を向上させていくのかを、現場目線を持ちつつ検討・立案可能となる
  • クライアントの中長期的な経営戦略を理解し、経営層とアライメントをとりつつ、課題および施策選定を行うため、実践的な経営者目線での戦略立案が可能となる
  • 手段先行ではなく、目的から逆引きで業務設計していく、純然たるコンサルティングスキルの習得
  • DXやデジタルツールはあくまで”手段”であり、何のために、どうなるために、その手段を有効活用すべきか? = ”目的”から逆引きで業務設計・クライアント内製化支援を推進していただきます
  • 弊社にはTop−Tier /総合コンサルティングファーム出身者が多く在籍しており、コンサルタントに必要となる仮説思考・論理思考力・イシュードリブン等のスキルを習得いただく環境が揃っています

応募要件

必須要件

  • コンサルティングファームにて、マネージャーとしてのDX施策の立案・人事組織コンサルティング案件経験、もしくはDX人材の育成経験

歓迎要件

  • 研修講師のご経験
  • 業務改革や新規事業立案などの、改革経験
  • 以下のツールに対する知見や使用・導入経験
    • AIなどの先端IT技術知見
    • RPAやCRMなどのツール
    • その他BIツール(Tableauなど)
  • プレゼンテーション等のコミュニケーション能力
  • ロジカルシンキング
  • 積極的に業務をキャッチアップする姿勢

求める人物像

STANDARDで働く上で必要な定性的な人物素養

  1. 人を起点に推進する組織を造る
  • クライアントに提唱していることを社内でも体現する
  • 独立した一人ひとりではない。個々の協同により+αの効果を生む(コラボレーション)
  1. 先駆者であり、牽引者である
  • 世の中の変革の立役者を担う我々は常に先駆者であり、牽引者であるマインドとカルチャーを持つ
  1. ”現場”と”経営”の両視点のバランスを探す
  • 現場のモチベーションが上がる取り組みを優先しつつ、かつその成果が経営サイドから見ても嬉しいことである必要があり、両視点のバランスを貪欲に探しに行く

給与

【年収】(賞与制)900万円〜1,800万円
【月給】642,858円〜1,285,715円
【基本給】475,641円〜951,280円
【固定残業代(月給に含む)】45時間分相当:167,217円〜334,435円 ※45時間を超える時間外労働は追加で支給
【昇給】年2回

労働条件

勤務地

〒105-6923 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F

手当

  • 交通費一律支給

社会保険・福利厚生

  • 健康保険
  • 厚生年金保険
  • 労災保険
  • 雇用保険

勤務時間

  • フレックス制度(コアタイムなし)
  • 休憩時間:労働時間が6時間~8時間の場合は少なくとも45分、8時間超の場合は少なくとも1時間

休日休暇

  • 年間休日125日
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇(年次有給4日)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 結婚休暇
  • 産休・育休
  • 介護休暇
  • 年次有給休暇(入社日4日付与、入社日より6か月後10日付与、以降法定通り付与)

事業所名

神谷町トラストタワー 23F(東京都港区虎ノ門4-1-1)

選考フロー

  1. 書類選考
  2. カジュアル面談 or 一次面接
  3. 最終面接
  4. 内定(条件通知)

更新日: 2026/7/15

本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。

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