経営企画部　予実管理・コーポレートガバナンス・子会社支援等（スタッフクラス）

求人概要

事業・サービス概要

日本型オペレーティングリースを中心に、国内不動産、海外不動産、証券事業、信託事業、プライベートジェット事業等、幅広い金融サービスを提供しています。

業務内容

子会社管理（ガバナンス管理）、子会社事業の推進、新規事業の検討・立ち上げ支援、事業戦略・予算の策定、重要会議の資料作成、経営層からの指示に基づく特定事項に関わる業務をご担当頂きます。

◆経営企画部の業務内容
１） 経営企画

• 経営戦略ならびに事業戦略の企画立案及び実行
• 新規事業、新規プロジェクトの企画立案及び進捗管理
• 予算の策定、予実管理
• 事業運営方針の策定
• 経営会議体の運営（取締役会、監査役会）
• 組織、権限規程の管理
• コーポレートガバナンス対応
  ２）IR
• 投資家対応（決算説明会、投資家ミーティング、海外 IR、問い合せ対応等）
• 決算説明資料、事業説明資料等の作成（決算説明資料、事業説明資料、アニュアルレポート、株主通信、等）
• ホームページ運営（PR 開示、メッセージ、動画、会社ストーリー作成、等）
• 広報活動（スポーツ支援、CSR、等）

応募要件

必須要件

• 上場会社での本部勤務経験者
• OAスキル中級以上（Word、Excel、Powerpointを用いた実務経験者）

歓迎要件

• 上場会社の企画部門で戦略策定若しくはプロジェクト・マネジメントの経験者

求める人物像

• 主体的に、能動的に行動ができる方
• 協調性がありコミュニケーション能力が高い方
• 高い意識で仕事に取り組むことができる方
• 既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方

給与

月給 350,000 円 - 420,000 円
想定年収：560万円～700万円程度。
ご経験を元に当社規定により決定。

労働条件

勤務地

東京都千代田区丸の内ＪＰタワー２９階

手当

• 時間外手当
• 通勤手当（30万円を上限として６ヶ月定期代相当額を半年に一度支給）

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
• 退職金制度：企業型確定拠出年金
• 資格取得支援制度（受験料、テキスト代の費用負担）
• 資格取得奨励金
• ベネフィットステーション
• 社員持株会制度
• 健康診査等補助金制度
• インフルエンザ予防接種費用補助
• 慶弔見舞金制度
• 産前産後休業、出生時育児休業、育児休業（最大、子が2歳６ヶ月に達する日まで）
• 育児短時間勤務・育児時差出勤（小学4年生の学年末まで利用可能）
• 子の看護休暇、子の育児目的休暇、家族の介護休暇
• 子の看護および介護のための在宅勤務（小学4年生の学年末までの子の突発的な傷病により看護が必要な場合、および要介護状態の家族を突発的に自宅で介護する必要がある場合、連続する４日間まで在宅勤務可能）
• 社内同好会制度
• 社内交流行事費用補助

勤務時間

• 9:00～17:45（所定労働時間7時間45分）
• 休憩時間：60分（11:30～13:30の間）

休日休暇

• 年間休日数120日
• 完全週休2日制（土・日・祝日、年末年始12/31～1/3）
• 年次有給休暇（正社員：入社時6日、半年後8日、以降1年毎に14日～20日付与）（嘱託社員：入社半年後10日、以降1年毎に11日～20日付与）
• 半日単位休暇
• 時間単位休暇（1時間単位で取得可能）
• 病気休暇（本人の私傷病の場合に取得可能。入社からの勤続期間により2日～14日付与）
• 連続休暇（毎事業年度の初日に在籍する社員が、5営業日連続で休暇を取得した場合、特別休暇3日付与）
• 特別休暇（慶弔休暇・赴任休暇・公務休暇等）
• 復活有給休暇（本人の私傷病、家族の看護・介護の場合）
• リフレッシュ休暇（勤続5年毎に特別休暇2日～5日付与）

事業所名

東京都千代田区丸の内ＪＰタワー２９階