Solutions Architect
給与・報酬応相談
- 業界:
- IT・インターネットサービス
- 職種:
- セールスエンジニア
仕事内容
採用背景
生成AIを活用した企業変革のニーズが急速に高まる中、クライアント固有の非構造データを解析し、AIと結びつけるソリューション開発への要望が増えています。
ブリングアウトでは自社SaaSを軸に事業を拡大してきましたが、現在はエンタープライズ企業ごとの要件に応じた個別ソリューション開発プロジェクトが急増しています。
こうした背景を受けて、クライアントと共に変革シナリオを設計し、技術的な実装をリードできるソリューションアーキテクトを新設します。
プロダクトとコンサルティングをつなぎ、AIを基盤とした企業変革を「仕組み」として実現していく役割です。
ミッション
ブリングアウトは、「対話データを経営資産に変える」をテーマに、テクノロジーとプロフェッショナルの力で日本企業の経営変革を支援するAIスタートアップです。
私たちは、企業に眠る非構造データ──中でも重要性の高い「対話データ」を自然言語処理技術(LLM)で解析し、企業固有の“思考データ”として生成AIに学習させることで、経営の意思決定に活かす仕組みを提供しています。
企業が保有するデータの約9割を占める非構造データには、経営の判断軸や現場の知恵、顧客の声といった“数値化できない知”が眠っています。
これまで扱いづらかったこれらのデータを体系的に理解し、経営に活用できる時代が到来しました。
私たちはこの変化を“データ経営の新たなフロンティア”と捉え、非構造データから洞察を導き出し、トップマネジメントと共に変革シナリオを設計・実行するコンサルティング事業を展開しています。
本ポジション(シニアソリューションアーキテクト)は、エンタープライズ企業向けにSaaSをカスタマイズし提供する個別ソリューション構築をリードするリーダーです。
クライアント特有の要件に応じた開発を、一気通貫で設計から実装まで推進していただきます。
業務内容
- クライアントとの折衝における技術面での要件議論をリード
- プリセールス段階での技術検討・PoC設計(営業・コンサルタントとの協働)
- 要件定義〜基本設計〜実装・検証〜リリースまでの技術統括
- プロジェクト全体の進行管理・課題解決・リスクマネジメント
- 外部ベンダー/フリーランスの選定、契約、進捗・品質管理
- 設計・実装レビューを通じた品質担保
- 運用・保守体制の構築およびモニタリング設計
※案件規模は数人月〜半年程度、最大5名規模のPoC/中規模開発が中心です。
このポジションの魅力
本ポジションでは、クライアントの経営変革を、生成AIと非構造データ解析という先端技術を通じて“実装”するという、極めて希少な経験を得ることができます。自社SaaSと個別開発の両軸を担いながら、アーキテクチャ設計から実行までを一気通貫でリードできる点も大きな魅力です。
さらに、CTO・VPoE・コンサルティング部門と密接に連携し、AI時代におけるアーキテクチャの新たな標準を自ら設計していく立場として活躍していただきます。事業の立ち上げフェーズに参画することで、将来的には技術統括リーダーやHead of Solution Architectなど、組織の中核を担うキャリアパスも視野に入ります。
給与
応相談 ・候補者様の ご経歴 / スキル によって柔軟に条件を検討 ・半期ごとにミッションシートを設定し評価を実施 ※ストックオプション付与の可能性有り
労働条件
勤務地
リモートワーク
手当
交通費支給;リモートワーク手当(ヘッドセット等の準備として最大2万円補助);PC支給(ビズ15万円以内、開発20万円以内);出先での会議の場合の会議室代全額支給
社会保険・福利厚生
社会保険完備;健康診断(年1回);育休産休制度
勤務時間
フレックスタイム:始業 8:00~10:30、終業 15:00~20:00、コアタイム 10:30~15:00;労働時間 月160h+みなし残業40h以内(実態は9:30-17:00稼働が多い)
休日休暇
週休2日(土日)、祝日;有給休暇 年間10日;年末年始休暇(12月29日〜1月3日);慶忌休暇
事業所名
リモートワーク
更新日: 2026/6/4
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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