BtoBマーケティング デジタル(メンバー)

仕事内容

サービスの想い

企業の採用は、未来への投資。
私たちは、ブランド価値を守りながら、持続的な需要を育てます。
短期の数字合わせではなく、長期で強い関係性と競争優位をつくる。
本質に徹底して向き合える「マーケティングチーム」です。

仕事概要

デジタルマーケティングチームの中核として、自社サービスサイトの運用、デジタル広告（Meta、Google等）、外部メディアの活用を通じて、事業成長の鍵となる「リード（見込み顧客）獲得」を牽引していただきます。
単なるリード数の最大化にとどまらず、質の高いリードを安定的に創出し、セールス部門の商談化に繋げるためのデジタルプロモーション戦略の立案から実行・改善までを一貫して担うポジションです。

具体的な業務

• Meta、Googleなどのデジタル広告の運用・最適化（インハウス運用および代理店ディレクション）
• 外部メディアへの出稿計画立案・掲載・効果検証
• 自社のサービスサイトやランディングページ（LP）の企画・改善によるCVR向上施策の実行
• 各チャネル・施策を通じたリード獲得数のモニタリング、データ分析、レポーティング
• CPAやROIC（投下資本利益率）を意識した予算管理および投資対効果の最大化
• セールスやインサイドセールスと連携した、獲得リードの品質改善に向けたフィードバックループの構築

■業務内容 変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

このポジションにおける組織の現状

マーケティング部の中でも、デジタルマーケティングチームは事業拡大に向けた新規リード獲得の要となる重要な組織です。
現在、各施策において一定の成果は出ているものの、さらなる事業成長に向けて、データに基づいた緻密な運用改善や、新しいチャネルの開拓など、実行力を伴って牽引できるプロフェッショナルな人材を必要としています。

仕事のやりがい

• ワンキャリア独自のキャリアデータを活用した、他社には真似できないBtoBマーケティングに挑戦できる
• 企画〜実行・改善まで裁量を持ち、マーケターとしての総合力を磨ける
• 企業の採用成功という「社会的意義のある成果」に直結する仕事
• 将来的には、チームマネジメントやマーケ戦略設計へキャリアの幅を広げることも可能

給与

年収 6,000,000 円 - 8,000,000 円 日給月給制 ※45h/月のみなし残業を含む

査定・給与改定：年2回 試用期間：3ヶ月（正式雇用と同条件） 残業手当：有（みなし超過分別途支給）

賃金備考：想定年収 ¥6,000,000～¥8,001,000 └基本給 ¥295,000～¥394,400 └固定残業代/月 ¥105,000～¥139,000 ※等級により変動あり

労働条件

勤務地

東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階

手当

交通費支給 / 出張手当 / 残業手当：有（みなし超過分別途支給） / 固定残業代（45h/月）含む

社会保険・福利厚生

交通費支給 / 社会保険完備 / 育児支援制度 / 出張手当 / 研修あり

勤務時間

フレックスタイム制（11時-16時コアタイム）

休日休暇

休日：土、日、祝日、年末年始 / 年間休日125日 / 年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与 / 特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など

事業所名

株式会社ワンキャリア 本社（東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階）

選考フロー

書類選考→個別面接（複数回）→内定