《仙台》用地仕入営業　～エリア拡大による新規募集！成果に応じた高い報酬～

求人概要

事業・サービス概要

「資産価値共創業」として、収益不動産の仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポートまでを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」を展開しています。不動産業と建設業のハイブリッドにより、効率性と生産性を高次元で両立させています。

業務内容

顧客に提供する収益不動産用の土地や土地付き建物の仕入業務をお任せします。案件獲得から契約、決済まで物件担当として一貫して携わります。

• 開発物件企画
• 不動産売買契約・決済
• 仲介業者への営業活動
• 現地確認・役所調査
• 事業収支の作成
• 建築事業部・賃貸管理部・修繕チームとの連携

ポジションの魅力

• 独自のノウハウにより、他社が購入できない土地（狭小地や変形地）でも仕入れが可能であり、多くのチャンスがあります。
• 役割等級制により、成果には正当な報酬を支払います（営業系社員にはインセンティブ制度あり）。
• 社内の風通しが非常によく、チームプレーを大切にしながら仕事ができます。

応募要件

必須要件

• 営業経験（年数不問）

歓迎要件

• 不動産業界での用地仕入のご経験（年数不問）
• 宅地建物取引士

求める人物像

• スピード感を持って仕事したい方
• 前向きかつ誠実に仕事に取り組みたい方
• 顧客ファーストの提案がしたい方
• 培った営業スキルを成長企業で発揮したい方
• チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方
• 年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方
• やりがいのある仕事に挑戦したい方
• 前職よりも年収アップしたい方

給与

給与制度

※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。

2026年9月施行の新給与テーブル

• 想定年収：648万円〜1,028万3,000円
• 月給：40万5,000円〜64万2,700円
  • 基本給：30万1,185円〜47万8,045円
  • 固定残業代（45時間分）：10万3,815円〜16万4,655円
    • ※固定残業分超過の場合は別途支給
• 賞与：年2回
• インセンティブ：年2回

昇給

• あり（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり）

労働条件

勤務地

仙台支店（宮城県仙台市）

手当

• 通勤手当（実費支給、規定あり）
• 家賃手当（20,000円／月、規定あり）
• 宅建資格手当（5,000円／月）

社会保険・福利厚生

• 健康・厚生・雇用・労災・介護保険
• 通勤手当（規定あり）
• 家賃手当（20,000円／月、規定あり）
• 福利厚生借上賃貸（シャトク）
• 社員研修旅行
• 定例食事会、新入社員歓迎食事会（会社負担）
• 社内カフェテリア
• ベネフィットステーション（フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引、自己啓発支援）
• 契約保養施設利用割引
• 資格取得奨励金
• 宅建資格手当（5,000円／月）
• 医療・がん治療サポート制度
• 生活習慣病検診、婦人科検診補助（胃カメラオプション会社負担）
• 家庭常備薬購入補助
• インフルエンザ予防接種費用の補助
• 選択制企業型確定拠出年金制度

勤務時間

• 9：00～18：00（休憩60分）

休日休暇

• 完全週休2日（火・水・土・日のシフト制）
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇
• 慶弔休暇
• 産前産後休暇
• 育児休暇
• 介護休暇
• 特別休暇

事業所名

仙台支店

選考フロー

1. 書類選考
2. 一次面接（WEB面接可）
3. 適性検査（WEB受検）
4. 最終選考（面接・職場体験）
5. 内定