COO候補

求人概要

事業・サービス概要

世界中のほとんどの企業は『非IT企業』にも関わらず、世の中のITツールの大半は高機能・多機能なものが占めています。株式会社Stockは、「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」ことをMissionに掲げる、B2B SaaSスタートアップです。ユーザーとの対話を最も重視しており、代表自らも有料顧客と直接ディスカッションし、プロダクト開発に反映させる文化があります。

募集背景

2024年2月にαローンチした新規事業のナレッジ管理ツール「ナレカン」は、直近で導入企業数・ARRが急拡大しており、いよいよ事業がスケールする第二創業期を迎えています。このタイミングで、CEO直下で経営・事業・オペレーションを横断的にリードするCOOを募集します。

業務内容

• 事業開発：ビジネス/プロダクト領域の課題設定、マーケティング業務、営業戦略の策定、パートナーセールスとの協業、カスタマーサクセス戦略の策定
• 組織創り：組織課題の洗い出しと実行（採用・育成・評価・エンゲージメント）、中長期の人事ポリシーの策定
• 事業企画：経営戦略に沿った事業企画及び収益計画の策定、新規事業領域における投資判断

ポジションの魅力

• 『第二創業期』を迎えるB2B SaaSスタートアップにおいて、創業メンバーとしてオーナーシップを持って取り組める
• 次世代のあるべき業務環境を提供することにより、働き方のアップデートを行うことができる
• ユーザーの声をとにかく大切にする環境で、ユーザーが望むものを世の中に提供していくことを実感できる

応募要件

必須要件

※下記a)～f)の「いずれか」に該当する方

• a) 事業会社における、営業戦略の策定～実行（業種は問わず）
• b) 事業会社にて業績の責任を担い、経営陣と議論しながら売り上げ成長を牽引した経験（業種/規模は問わず）
• c) 市場を創り出し営業活動を通じて事業を成長させた経験
• d) チーム組成を含むマネジメントの経験
• e) 外資系コンサルティングファームでの勤務経験
• f) 多様なステイクホルダーマネジメントの経験

歓迎要件

• インターネットスタートアップの経験
• 生成AIを導入/活用をした経験
• SaaSビジネスモデルにおけるグロースの知見
• 事業アライアンス等の対外折衝の経験
• 投資先企業におけるハンズオン支援の経験
• オーナー経営者の元での勤務経験

求める人物像

• 当社のMissionや事業ドメイン、プロダクトに共感できる方
• 前向きに、また自律駆動的に業務を推進できる方
• 自ら課題を発見し、社内を巻き込みながら課題解決へ動ける方
• 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方
• リーダーシップを発揮し事業を推進できる方
• 自ら立場を勝ち取る気概のある方
• 新しい手法や新しいサービスを積極的に活用していける方
• 事業のインパクトに執着心がある方

給与

800~1,200万円

※半年に一度（6月・12月）の評価改定

労働条件

勤務地

東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階

手当

• 交通費実費支給
• 書籍代・セミナー費用補助

社会保険・福利厚生

• リモートワーク可能（週2回・条件あり）
• 社会保険・労働保険完備
• PC、ディスプレイ（モニタ）、マウス、社用携帯、ヘッドセット等、業務で必要な物品の支給あり
• 年に1回の無料の健康診断
• ウォーターサーバー有・コーヒー紅茶飲み放題
• 服装・髪型自由
• 業務中イヤホンOK
• 1on1ミーティングの制度あり
• 週次全体mtgにて、全社の情報共有の機会あり
• 季節ごとに年4回のイベントあり（参加自由）
• ウェルカムランチ制度あり
• 社員間のランチ交流制度あり
• 各種部活動あり
• 社員紹介制度あり

勤務時間

• 9:30～18:30

休日休暇

• 土日祝日
• 年末年始
• 慶弔休暇
• 出産休暇
• 育児休暇
• 結婚休暇

事業所名

JMFビル東日本橋01 4階（東京都中央区東日本橋2-8-3）

選考フロー

1. 書類選考
2. 一次面接（Zoomでの面談）
3. 二次面接（対面での面談）
4. お食事会選考
5. 内定