05_【人材紹介事業/M&A仲介事業】コーポレートエンジニア

求人概要

■ 採用背景
プレックスが挑戦するのはエッセンシャルワーカー産業という100兆円規模の超巨大産業です。エッセンシャルワーカー産業は「人口減少」「デジタル化の遅れ」「担い手不足」などの環境変化と、産業特有の複雑な構造との間で、人やモノの仕組みにはズレが生まれ始めています。プレックスは、そうした課題を解決するために、エッセンシャルワーカー産業に関わるすべての人に「価値のある仕組み」を提供し、明るい日本の未来をつくる一員であり続けます。

そのコアとなるのはテクノロジーです。コーポレートエンジニアチームは、テクノロジーを中心に据え、人材紹介とM&A仲介といった2つの事業において、チームの生産性を最大化するチームであり、現在チーム体制を強化中です！

■ 主な業務内容
コーポレートエンジニアというワードに聞き慣れない方もいるかもしれませんが、プレックスでは「オペレーションの効率化によって事業成長に貢献する」をミッションとし、内製するシステムや導入するSaaSに関連する開発、運用を担当するエンジニアと定義しています。

具体的には、プレックスにおける人材紹介・M&A仲介の2つの事業における業務効率化を推進するために、社内プロダクトの開発や運用、CRMとして利用しているkintoneのプラグイン開発やカスタマイズ、生成AIを使ったオペレーション改善といった業務に取り組んでいただきます。

■ 技術スタック
コーポレートチームでは少ない人数で多くのシステムをメンテナンスしていくために、バックエンドではRails、フロントエンドではNext.jsというように、なるべく技術スタックを統一するという戦略を取っています（※一部古いシステムで例外はあります）。

・言語: Ruby, TypeScript, JavaScript, Python
・フレームワーク: Ruby on Rails, React.js, Next.js, Django
・インフラ: Heroku, Vercel, Firebase, GCP, terraform
・テスト, CI/CD: rspec, Github Actions
・データ系ツール: Redash, Airbyte, dbt, cube, Hightouch
・ツール: Github, Notion, Slack, Figma, Docker, Kintone, Google Workspace

応募要件

• 何らかの言語、フレームワークを用いたサービス開発経験（※必ずしもRubyやReact.jsの経験が必須ではありません）
• MySQLやPostgreSQLなどRDBにおけるデータモデリングの経験
• チームでのサービス開発経験

給与

500万 ~ 800万
月給：416,667円～666,667円
【月給の内訳】
基本給：286,296円～464,073円
固定残業手当：月45時間分、99,206円～158,730円
※超過分は別途支給。
＋その他手当（一律支給）：31,165円～43,864円

※面接評価によってスタートの年収は異なります。

労働条件

勤務地

東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）6階

社会保険・福利厚生

社会保険：通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
チーム飲み会補助：チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可
近住手当：オフィスから2km圏内の方に一定費用補助
エンジニア補助：エディター、AIツール、書籍、カンファレンス

勤務時間

勤務時間：9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

• 週2回までのリモートワーク可
• フルリモート相談可
• フレックス相談可
• 業務時間内のテックブログ執筆OK
  休憩時間：60分
  時間外労働有無：有
  残業時間：平均10時間程度

休日休暇

休暇：120日
土日祝休み、夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)

選考フロー

全3回を想定しております