【東京】HRBP

求人概要

事業・サービス概要

「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションのもと、ノンデスク産業（物流・建設等）に特化した人材採用および業務管理のデジタル化を推進しています。市場が大きく未開拓な領域で、業界のDXを急速に推し進めています。

募集背景

この1-2年でビジネスモデルが異なる事業が複数立ち上がりました。現在はセントラル人事部で各人事機能の企画設計・デリバリーを行っておりますが、事業拡大に合わせて各事業部ごとにHRBP制度の導入を検討しており、今回はその立ち上げに伴う募集となります。

業務内容

採用実務とともに、採用広報の企画立案から実行まで、ご志向に合わせ幅広い業務をお任せします。

• 担当事業における採用戦略・計画の立案と実行
• 担当組織における人事制度の立案と運用
• 担当組織における人件費、採用費のマネジメント
• その他、事業責任者の参謀として事業成長に必要な新たな打ち手の策定と主導

応募要件

必須要件

• 採用担当として2年以上の面接対応経験
• 事業責任者/部長クラスと、プロジェクトマネジメント等で直接折衝した経験1年以上

歓迎要件

• マネジメント経験1年以上
• 人事経験5年以上

求める人物像

• サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方
• 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方
• コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
• ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方
• 細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方
• 新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方
• どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方

給与

年収 600万円〜1,000万円

給与制度

• 基本給：326,530円〜544,217円
• 固定時間外手当：102,041円〜170,069円
• 賞与：年2回支給（年収に含む）
• 固定残業代：原則として40時間相当分を支給。基礎賃金÷所定労働時間×125％（法定）で算出。超過分は全額支給

労働条件

勤務地

東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F

手当

• 固定時間外手当

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備
• 住宅支援
• 育児支援
• 社内コンビニ・オフィスグリコ
• ウォーターサーバー
• 副業可（申請制）
• 健康診断・婦人科検診費用負担
• 定期全社定例会
• 部活動支援制度
• X Mile Award（社内表彰制度）
• PC・ディスプレイ・社用携帯貸与
• 懇親支援制度

勤務時間

• 9:00〜18:00（休憩1時間）
• 10:00〜19:00（休憩1時間）
  ※残業は月30時間程度です。

休日休暇

• 完全週休2日制（土日休み）
• 祝日
• 年末年始
• GW休暇
• 夏季休暇
• 有給休暇（毎年1月1日に一斉付与、入社時に3日分割付与）
• 慶弔休暇
• 産前産後・育児休暇（男性の取得実績あり）
• 結婚休暇

事業所名

新宿イーストサイドスクエア W7F（東京都新宿区新宿6-27-30）

選考フロー

1. 書類選考
2. 面接（複数回）
3. リファレンスチェック