M&Aアドバイザー（未経験者採用）

求人概要

事業・サービス概要

私たちは「どのようなサービスを提供するか」ではなく「どのような経営課題（マネジメントテーマ）を共に解決するか」というアプローチで、徹底した顧客視点でのコンサルティングを行います。

Financial Advisory事業部では、FAランキングに15年連続でランクインし、累計700件以上のM&A案件を支援。中堅・中小企業から上場企業、クロスボーダー案件まで、幅広いM&Aを成功に導いてきました。

業務内容

FAからトランザクションサービス、PMIまで一気通貫で支援するため、単なるスキーム実行にとどまらず、経営に踏み込んだ提案や伴走が可能です。業務が縦割りでない分、若手のうちから多様なフェーズを経験し、M&Aの本質を捉える力が磨かれます。

組織・チーム構成

次世代の“経営参謀人材”を育成するため、第二新卒～若手ポテンシャル層の積極採用を行っています。その中核を担うのが、育成特化型のプール組織「Talent Growth Hub部（TGH）」です。アナリスト、コンサルタントでご入社された方は、全員本部署に所属されます。

ポジションの魅力

• 幅広い経験を通じた成長環境：業種やサービス領域に関係なく、経営・会計・人事・IT・M&Aなど多様なテーマのプロジェクトに横断的にアサインされます。
• ジェネラリスト×スペシャリストの両立：入社後はジェネラリストとしての基礎を幅広く養いつつ、シニアコンサルタント昇格時には自身の得意領域や志向に応じて専門部門への所属が決まります。
• 未経験でも安心の育成体制：入社6ヶ月間はオンボーディング期間として、Eラーニングや図書などのインプット支援、代表との隔週1on1、対面ワークショップなど充実した育成プログラムを提供します。

応募要件

必須要件

• FAS、M&Aブティック、投資ファンドでのご経験のある方
• コンサルティングファーム出身者の方
• 事業会社でM&Aのご経験がある方
• 公認会計士の資格をお持ちの方
• 金融機関（銀行・保険・証券会社）の法人営業経験がある方

求める人物像

• M&Aアドバイザリーの業務に挑戦したいという強い意欲を持つ方
• コミュニケーション能力があり、クライアントワークが好きな方
• 新しいことにも挑戦する意欲、積極的に学習する姿勢を備えた方
• 弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感して頂ける方

給与

年収 450万円 〜650万円

• 賃金形態：月給制（想定月給281,250円 〜 406,250円）
• 算出方法：年収の1/16を月給として、残り4か月分を賞与として支給（標準評価の場合）
• 固定残業代：月30時間分（53,500円〜77,200円）を含みます。月30時間を超える時間外労働、および深夜労働・休日労働分については別途支給します。

労働条件

勤務地

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F

手当

• 交通費全額支給（上限月3万円まで）
• 公認会計士・税理士の場合、資格維持に必要な費用は会社が負担

社会保険・福利厚生

• タナベコンサルティング持株会
• 確定給付型企業年金（選択制退職金制度）
• フレックスタイム制
• 短時間勤務制度
• 在宅勤務制度
• 社員紹介報奨金
• 結婚・出産祝金
• 社内サークル制度（参加任意）
• 各種社内イベント・懇親会（参加任意）
• 各種社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）

勤務時間

• フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00）
• 標準労働時間8時間
• 休憩時間：原則11:45〜12:45（1時間）

休日休暇

• 完全週休2日制（土・日曜）
• 祝日
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 産前・産後休暇
• 育児休職
• 介護休暇
• 有給休暇

事業所名

東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F

選考フロー

1. 書類選考
2. 適性検査（10分）
3. 一次面接（オンライン）
4. 最終面接（対面）
   ※一次面接の前後で能力検査（WEB1時間程度）を実施する場合があります。