当社は2025年4月にシリーズBラウンドで資金調達を実施し、現在は事業の急成長フェーズにあります。現在複数の新規プロダクトや機能開発が同時並行で進行する中で、全体の設計から進行管理までをリードできるプロジェクトマネージャー（PjM）／マネージャー候補を募集しています。
PjMは、顧客や社内のPdM・エンジニア・デザイナーなど、さまざまなステークホルダーと連携しながら、事業成長に直結するプロジェクトを横断的に推進していくポジションです。
これまでは、顧客ニーズに応える「攻め」のプロジェクトが中心でしたが、これからは、安心・安全なサービス運用や継続的な品質改善といった「守り」の体制づくりも強化していく必要があります。
チームとともにプロジェクトの成功を導くだけでなく、組織全体の成長を牽引する重要な役割を担っていただきたいと考えています。
具体的な業務内容:
- プロジェクト計画の策定（ゴール定義、ロードマップ、スコープ管理など）
- チームのコミュニケーションデザイン、タスクコントロール、リスク管理
- 顧客ヒアリングを通じた現行運用の理解とシステム運用への転換提案
- 自治体や民間企業とのコミュニケーションおよび協業他社との折衝
- プロダクトチームと連携し、要件整理や新規開発・追加改修機能の定義
- プロジェクト進行中の課題特定・解決、業務プロセスの標準化と改善
- 各種KPIによるチーム状態の把握・分析および適正化のためのアクション立案・実施
- メンバーの育成、マネジメント
本ポジションの魅力:
- 立ち上げ～拡大フェーズのプロジェクトを複数リードできるため、裁量が大きく、事業やプロダクトの意思決定にも関与できる
- 意思決定〜実行までのスピード感が非常に早く、変化に富んだ環境の中で手触り感のある成長体験が得られる
- 社内外問わず幅広いステークホルダーと関わるため、全体最適を設計し成果に直結する動きを担える
- ハイブリッドワーク・フルフレックスでの勤務が可能なため、高いパフォーマンスを出せる環境・時間帯で業務に携われる