NVI / PM・上流SE / 東京・大阪・名古屋・福岡 / FPTソフトウェアジャパン

求人概要

事業・サービス概要

設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。

業務内容

社会インフラ事業本部におけるPM／上流SEポジションです。大規模プロジェクト（100～200名以上）を対象とします。

プロジェクトマネジメント（PM）

• 大規模案件における進捗管理、チームマネジメント（10～20名以上）、ベンダーコントロール、予算管理
• リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝
• 大規模案件を複数年にわたって推進し、社内外のステークホルダーと連携

上流SE（システムアーキテクト／チームリーダー）

• 要件定義、基本設計、技術選定などの上流工程
• チームリーダーとしてメンバーを率いたり、アーキテクトとして専門領域を担当
• 大規模案件における技術的課題の解決、改善提案

ポジションの魅力

• グローバルへの強み：全世界30か国に拠点を構える実績
• 先端技術を用いたDXの実績：全世界のDXノウハウを集約
• 豊富な人材リソース：ベトナムを中心に数千人の優秀な人材プールを活用可能
• フラットで風通しのよい社風

応募要件

必須要件

• PMの場合：10～20名以上のチーム／プロジェクトを2年以上マネジメントした経験
• 上流SEの場合：要件定義・基本設計の経験、または専門的なアーキテクト領域の知見（マネジメント経験はあれば尚可）
• 日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力

歓迎要件

• 大規模（100～200名以上）案件での開発経験
• メインフレームからオープンフラットフォームへ移行する案件の経験がある方
• レガシーシステムからのモダナイゼーション経験がある方
• オフショア開発やグローバルプロジェクトの経験がある方
• COBOL、Java、.NET、クラウド（AWS、Azureなど）関連の開発経験、知識がある方
• 分析スキル、問題解決スキル、コミュニケーション能力がある方
• 国内4大SIerを始めとする国内大手企業でのご経験がある方
• AI（生成AI等）を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲
• AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心
• AIを前提としたシステム設計（AI活用を含むアーキテクチャ検討）への理解または興味

求める人物像

• 日本の企業を元気にしたい方
• 外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方
• 上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方
• 最新の技術に興味をお持ちの方
• 会社の成長を共に実感していきたい方
• グローバル環境に興味がある方

給与

年収 5,000,000 円 - 15,000,000 円

給与制度

• 月給35万円〜
• 昇給：年1回
• 賞与：年2回支給（業績、パフォーマンスに応じて支給）
• 職務手当：月40時間の固定残業手当（10万円〜）を含む（超過分は別途支給）

各種手当

• 通勤手当：月2万円まで
• 家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円
• 住居手当：月3万円
• 帰省手当：80,000円／年（帰省しない方にも支給）

※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。

労働条件

勤務地

東京都港区芝公園１丁目７-６ KDX浜松町プレイス 6階
大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー16階
愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー11階
福岡県福岡市博多区博多駅前2-20-1 大博多ビル2階
FPT各オフィス、又はクライアント先

手当

• 通勤手当：月2万円まで
• 家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円
• 住居手当：月3万円
• 職務手当：月40時間の固定残業手当（10万円〜）を含む
• 帰省手当：80,000円／年

社会保険・福利厚生

• 退職金制度
• 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
• 選択制企業型確定拠出年金制度
• 帰省旅費補助8万円（2年目以降）
• Linkedin Learningアカウント付与
• 慶弔見舞金
• 社内イベント（旧正月祝い、国際女性の日祝いなど）
• クラブ活動（英語、ベトナム語、日本語クラスなど）
• ファーストコール
• EAP（事業場外産業保健スタッフ等によるケア）

勤務時間

• 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分）
• 時間外労働：あり（平均月12時間程度）
  ※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。

休日休暇

• 完全週休2日（土曜日、日曜日、祝日）
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇（10日〜20日、消化率8割以上）
• 特別休暇
• 年間休日日数：125日

事業所名

東京・大阪・名古屋・福岡の各オフィス

選考フロー

1. 書類選考
2. 1次面接（人事、マネージャー／オンライン）
3. 最終面接（事業部長、人事部長／対面又はオンライン）
4. 内定
   ※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）あり