【関西エリア/大阪支社】人事・組織コンサルタント（未経験可）

仕事内容

業務内容

■募集背景

会計コンサルファームとして「税務顧問」「企業再生支援」「IPO支援」「M&Aコンサルティング」「国際税務」等マルチな顧客ニーズに幅広く対応しております。
関西エリアでは、顧客への価値提供の可能性を更に広げるべく、2019年に組織・人事コンサル事業を立ち上げ「人事労務制度改革」「評価制度改革」を中心に、クライアントへの提案を行ってまいりました・この度、クライアントへの提案力強化、新たな人事コンサルサービス開発のため、メンバーを増員いたします。

■概要

• 新規顧客への提案営業
• 顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務
  • ※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計　など
• その他、人事施策全般に関するアドバイス

■ご経験に応じて、将来的には下記役割も担っていただきたいと考えております。

• 関西エリアにおける人事コンサル戦略の策定と他拠点連携
• 人事コンサルメンバーの育成とマネジメント
• 新たなサービスの開発

変更の範囲：会社の定める業務

この仕事で得られること

■経営課題への対応力

クライアント先で対応するのは、ほとんど経営者です。経営者の悩み、課題を直にヒアリングすることで様々な経営課題に直面し、対応力がつきます。

■コミュニケーション力

経営者と直接会話し、経営課題、人事課題を顕在化しますので、おのずとコミュニケーション力がつきます。

■経営数字に対する知識

案件により、メンバーの税理士・会計士と一緒に動きますので、経営数字に関することも学ぶことができます。
希望があれば、IPOやM&Aへの案件に携わることも可能です！

給与

年収 4,500,000 円 - 8,000,000 円 月給約320,000～485,000円 ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ・残業代別途支給 ・昇給／年1回、賞与／年2回（業績に応じて支給）

労働条件

勤務地

大阪府大阪市北区梅田2-2-2　ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階

手当

通勤手当、残業手当（残業代別途支給）

社会保険・福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、確定給付型企業年金基金／退職金制度（退職共済加入）、資格取得支援制度、各種研修制度、特別報奨制度、必要書籍購入自由、公認会計士協会・税理士会等の年会費負担

勤務時間

フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)／残業月平均10～20時間程度／リモートワーク比率：週1～2日程度

休日休暇

有給休暇、完全週休2日制（土日）、祝日、慶弔休暇、年末年始、試験休暇（試験日＋12日間）、アニバーサリー休暇、創立記念日、永年勤続休暇

事業所名

大阪支社（〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウェストオフィスタワー13階）

選考フロー

書類選考→面接（1～2回）→最終面接