500~1,000万円
500~1,000万円
総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、 下記のような税務、会計コンサルティング業務に携わっていただきます。
変更の範囲：会社の定める業務
（内訳）
年収 5,000,000 円 - 10,000,000 円 月給約350,000～594,000円 ※前職のご年収及びご希望を考慮します。 ・残業代別途支給 ・昇給／年1回、賞与／年2回（業績に応じて支給）
更新日: 2026/3/25
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
無料登録で非公開求人を含む
0件の求人をご覧いただけます
467~1,050万円
# 募集背景 SmartHRは、「労務領域の業務効率化ツール」だけでなく、人事・労務全般の課題解決をサポートする「タレントマネジメントサービス」へ成長を続けています。 労務手続きを入口に常に新鮮な人事データベースを構築し、人事・労務、タレントマネジメントの具体的なアクションプランを検討・実行するためのデータの可視化までを実現します。 「働くすべての人が、アナログで非合理な業務から開放され、すべ...
- 給与制度タイプ「スタンダードxミドルハイ」のポジションです。 - 給与制度タイプに関する詳細は、会社紹介資料「給与制度について>制度タイプ」をご確認ください。 - 当社規定に応じて、スキルによって個別に等級と金額を決定します。 - 想定年収例 467万6,000円〜1,050万円 - 想定年収の算出方法 - 想定年収＝月次給与×12か月＋成果給※2 - 月次給与...
500~1,100万円
【YCP DX Divisionについて】 アジアを中心に世界22拠点に展開するコンサルティングファームにおけるDXチームにおいて、今後組織の中心的役割を果たしていただけるDXコンサルタントを募集しております。 当社は、戦略コンサルティングやM&Aアドバイザリーに強みを有しておりますが、DX需要の高まりを受け、2023年度からDXチームを組織化いたしました。この組織立上げ期に参画いただき、共に成長...
■ 月給制 - 年収：アナリスト 500万円～（賞与含む） - アソシエイト 600万円～1,100万円（賞与含む） - マネージャー以上 1,100万円～応相談（賞与含む） - 賞与：有 ※会社業績と個人評価（±30%）を総合して決定 ■ 個人経費 - 月額給与に付加して10万円/月を上限に個人経費を計上し、税金の優遇が可能な制度
372~786万円
# 募集背景 オリックスは、2018年に事業承継の専門チームを設置し、2021年からM&A仲介サービスに本格参入しました。M&A仲介サービス参入以降、お客さまからの相談件数は順調に増加しており、2024年に事業承継ソリューション部が発足し、東京・大阪の２拠点体制となりました。 オリックスでは、事業承継ビジネスを国内営業部門における成長ドライバーとして位置付けており、事業承継コンサルティングお...
月給 310,000 円 - 655,000 円 賞与あり（年2回） ※一部役職においては以下の通り固定時間外勤務手当の支給あり 基本給：456,200円〜517,900円 固定時間外勤務手当：120,800円〜137,100円 （時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当を支給） 固定時間外勤務手当の該当時間超過分は別途支給 固定時間外勤務手当は、2024年度の月平均所定...
400万円~
# “人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社 当社は、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームですが、お客様に提供しているのは、型にはまった提案ではありません。 「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、ヒューマンスキルを生かして物事の本質を見極めながら、お客さまと共に課題を解決し...
年収 4,000,000 円 - ■賃金形態 年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給） ※マネージャー職以上は専門型裁量労働制 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金 無（企業型確定拠出年金あり ■寮/社宅 無
600~2,000万円
# CFO補佐として企業の経営に入り込むコンサルタント ユニヴィスでは、上場企業やIPO準備企業、PEファンド投資先企業などに対し、 *CFOまたはCFO補佐として経営支援を行います。* 企業の経営管理や事業計画策定などを支援し、企業価値向上に直接関わるポジションです。 ## ポジションの魅力 - *‣ CFO・経営企画ポジションで企業支援* ⇒クライアント企業のCFOや経...
年収 6,000,000 円 - 20,000,000 円 ■賃金体系 昇給2回/年、賞与2回/年 【給与モデル】 27歳 年収1100万円／（入社4年）新卒 32歳 年収1700万円／（入社3年半） 公認会計士 大手監査法人出身者 38歳 年収2000万円／（入社8年）監査法人出身者
460~800万円
募集背景 当社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、ビジネス拡大に向けて組織を牽引いただける中核人材を求めております。 2020年9月に大阪オフィスを立ち上げ、日本を代表する名だたるハイテクメーカーや、スペシャリティの高いご人材が非常に多い関西マーケットに貢献することをミッションとし、更なる体制強化を目指しております。 業務内容 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリー...
年収 4,600,000 円 - 8,000,000 円 ※現年収考慮のうえ、決定させていただきます。 ※育成期間終了後は成果報酬制度への移行も可能です。 ベース給480万円～800万円＋インセンティブ給（想定年収600万円～3,000万円）
550~900万円
募集背景 マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションのもと、SaaSを通じたバックオフィスの生産性向上を推進しています。 プロダクトが急速に拡大・進化する中で、私たちが今求めているのは、個人の卓越した専門性を武器に顧客を成功に導き、さらにその知見をチームの資産（仕組み）へと還元できるプロフェッショナルなメンバーです。 自律したプロフェッショナルとして目の前の課題を解決す...
年収 5,500,000 円 - 9,000,000 円 【月給制】月額459,000〜月額750,000円 ※それぞれ月額132,675円〜月額216,770円の固定手当を含む。 ※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む ※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給し...
700~1,100万円
Forbes500／Nikkei225クラスのエンタープライズに対し、課題特定〜構想〜実装・定着までを一気通貫でリードする“伴走型コンサルティング”に従事していただきます。製品や枠組みに依存せず、クライアントの自立・自走を実現することがミッションです。 コンサルティング領域 - Strategy Consulting - 事業戦略、外部提携戦略の設計 - 新規事業開発：アイデア創出〜事...
年収 7,000,000 円 - 11,000,000 円 【月給条件】 月給\483,333～\791,667 基本給\358,362～\586,972（固定残業代月45時間分\124,971～\204,695含む） 【賞与条件】 業績賞与（2,8月分割支払い）
432~1,008万円
業務内容紹介 【業務内容】 幅広い金融サービスを提供する当社にて、営業担当者として下記業務をご担当頂きます。 【ミッション】 高収益の中小企業や個人富裕層等に向けて自社オリジナルの金融ソリューションを提案し、お客様の安定的な事業運営・資産運用をサポートします。 お客様によって様々な課題を抱えているため、お客様に向き合い課題を深堀りしながら提案していただきます。 また、7,500超の会計事務所...
月給 270,000 円 - 630,000 円 想定年収：432万円～1008万円程度 ご経験を元に当社規定により決定。 非管理職の場合：残業手当別途支給。
600~3,000万円
# 募集概要 関西オフィスでは、事業拡大に伴い、以下3つの幅広い領域でご活躍いただける方を募集しております。各ユニットは密に連携しながら、クライアントの多様な課題解決と事業成長を支援しています。 ## 募集ポジション（ユニット） ### Strategy & Innovation Unit 自らが事業を生み出し続けてきたノウハウに加え、コンピテンシー組織の深い専門性やインダストリー組織の業...
年収 6,000,000 円 - 30,000,000 円 給与（月額）＝基本給＋固定時間外手当（45時間分） ※45時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給 ※業績賞与年1回（2月）支給 ※年収＝給与（月額）×12＋業績賞与 ※昇給年1回（3月）
900万円~
業界のリーディングカンパニーの経営課題に対して、初期的な課題仮説の構築、コンサルティングサービスの提案を行っていただきます。 また、コンサルタントの人員配置に関しても責任を持ち、プロジェクトの立ち上げ、メンバー組成等を担当いただきます。 リーディングカンパニーの役員、本部長クラスと渡り合い、ベイカレントの業績拡大に貢献いただくポジションです。
月給：642,000~ ・昇給年1回(4月)、賞与年2回 ※オファー金額は面接評価によって決定します <モデル年収> 28歳プロデューサー1100万円(+業績賞与) 30歳マネージャー1500万円(+業績賞与) 34歳シニアマネージャー2500万円(+業績賞与) 38歳グループマネージャー3000万円(+業績賞与)
804~1,009万円
# 職務内容 中小企業オーナーに対し、親族内承継・親族外承継（役員・従業員）、およびM&Aを通じた事業承継に係る業務全般を担当していただきます。案件担当として、自らフロントに立つだけでなく、他のメンバーからの事業承継に関する質問などにも対応していただきます。 ## ■ 具体的な業務内容 - 承継スキームの立案・実行： 現状分析（株価算定・資産背景の把握）から、最適な承継手法の提案。 - 税...
月給 670,000 円 - 841,000 円 年収例：800万円〜1000万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※試用期間3ヶ月（同条件） 年俸制：理論年収を12分割し支給 【時間外労働について】 管理職：規定に準じて支給 ※今回の求人は管理職想定での採用になります。
500~1,305万円
### M&Aコンサルティング事業紹介 事業承継や事業ポートフォリオの転換による企業の存続・成長のためのM&Aサービスを提供。 タナベコンサルティングとグローウィン・パートナーズとの連携により、前工程である戦略構築 からアドバイザリー、買収調査（DD）、統合支援（PMI）など、M&Aに関するサービスから制度 構築までを一気通貫で支援します。約300社の金融機関やチャネルとの連携を通じ、戦略的譲渡...
年収 5,004,000 円 - 13,050,000 円 賃金形態 ：半期年俸制 月給 ：417,000円〜1,087,500円 ＊時間外手当84,000円〜217,500円を含む 時間外手当：有 ＊30時間分は固定支給、30時間超の場合は別途支給 通勤手当 ：当社規程に基づき支給 ＊通勤は公共交通機関の利用としマイカー通勤不可 賞 与 ：会社業績に応じて支給される...