【ProdDev】プロダクトマネージャー
700~1,500万円
- 業界:
- IT・インターネットサービス
- 職種:
- プロジェクトマネージャー
求人概要
事業・サービス概要
ストックマーク株式会社は「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」をミッションに掲げ、最先端の生成AI LLM技術を活用し、企業の変革を支援しています。フルスクラッチで国産LLMを開発できる技術力を強みとし、製造業向けAIエージェント「Aconnect」や業務AI実装支援プラットフォーム「SAT」を運営しています。
募集背景
技術者向けAIエージェントSaaS「Aconnect」は製造業R&Dのお客様を中心に300社以上に導入されています。現在は製造業のユースケースにフォーカスしてプロダクトマネジメントを推進しており、生成AI×SaaSとしてデフォルトスタンダードなプロダクト企画を推進するため、プロダクトマネージャーを募集します。
業務内容
「Aconnect」のプロダクトマネージャーとして、特定のFeatureを担当し、チームのマネジメントをしていただきます。PMMと密に連携しながら推進していただきます。
- 担当範囲におけるプロダクト戦略の策定・推進
- 開発ロードマップの作成
- 要件定義・優先度付け
- Discoveryプロセスの推進(競合調査、顧客インタビュー、プロトタイピング等)
- 開発プロセスのマネジメント(アジャイル開発の推進、ステークホルダー調整)
- プロダクト品質向上(ユーザーフィードバック分析、グロース施策立案)
ポジションの魅力
- 自社LLM技術に触れ、実装する経験を得られる
- 機械学習エンジニア、自然言語処理リサーチャーなど機械学習の専門家と共に難易度の高いプロダクト開発に携わることができる
- PdMーデザイナーーエンジニアーBizDevが一つのチームとなっており、チーム全体でプロダクトに向き合う体制が整っている
応募要件
必須要件
- 自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験3年以上
- BtoBビジネスに関する実務経験(職種不問、営業・CS・エンジニアなども可)
歓迎要件
- アジャイル開発やスクラムでのマネジメント経験
- SaaSプロダクトのプロダクトマネジメント経験
- 自然言語処理や生成AIに関するプロダクト/プロジェクトの経験
- UXリサーチやUI/UXデザインに関する知見
- 製造業や研究開発といったドメインでの業務経験
求める人物像
- 顧客・事業・Visionの観点から課題を分析し、役割の線引きをせず自分事と捉え、KGIにこだわって行動ができる方
- ストックマークのミッション「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」と、エンタープライズ企業のナレッジワーカーのビジネス課題に共感いただける方
- 不確実性や変化、新しい試みを楽しめる方
- 文章と口頭で、ロジカルにコミュニケーションができる方
- バックグラウンドが異なるメンバーの意図を理解して、合意形成ができる方
給与
-
月給:584,000円〜1,250,000円
<内訳>
基本給:378,023円〜871,847円
生涯設計手当:55,000円
固定残業代45時間分:150,977円〜323,153円(超過分は別途支給)
※生涯設計手当:企業型確定拠出年金掛け金の月額最大金額を一律手当としています。<想定年収>
7,008,000円〜15,000,000円 ※月給×12ヶ月 -
昇給あり(年2回/5月、11月)
労働条件
勤務地
東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209(本社)
手当
- 生涯設計手当(55,000円)
- 通勤交通費(リモートのため実費支給)
- 成長加速費(自己研鑽・AI活用に関する費用補助/年間24万円まで経費として申請可)
社会保険・福利厚生
- 各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
- 企業型確定拠出年金
- 定期健康診断
- インフルエンザ予防接種
- PC貸与(MacBookPro)
- オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供
- 屋内禁煙(屋外喫煙所あり)
- 入社後5日間のオンボーディングあり
- 週1回全社オンラインミーティング
- 月1回懇親会(オフライン開催、一部オンライン有り)
- 半期1回キックオフ(オンライン&オフラインのハイブリッド開催)
勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:00)
- 1ヶ月の標準労働時間:1日8時間×営業日数
- 時間外労働あり(月平均10〜20時間)
休日休暇
- 年間休日123日
- 土日祝(完全週休2日制)
- 年末年始休暇
- 有給休暇(入社時付与)
- 産前産後休暇
- 育児休暇
事業所名
本社(東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209)
選考フロー
- 書類選考
- カジュアル面談(必須)
- 面接3回
- オファー面談
更新日: 2026/7/15
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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