1149【ProdBiz】新規事業開発（LLM新規事業）

勤務地

• 本社または自宅その他リモートワークが行える場所（変更の範囲なし） ※フルリモートワーク可

• 基本的にはフルリモート体制 居住地は日本国内に限ります（海外に居住してのフルリモート不可）

• 本社への出社について 弊社の定める通勤圏（一都三県）居住者は、リモート/出社を回数制限なく自由に使い分けながら勤務可能です 一都三県以外の居住者は、月1回業務とは関係なく自由に出社可能です

仙台・京都・大阪などからフルリモートで働いている人、ワーケーションを楽しみながら働いている人、母国に数週間帰国して働いている外国籍社員、また出社メインの人など多様な働き方を実現しています

社会保険・福利厚生

【保険】

• 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

【その他】

• 通勤交通費（リモートのため実費支給）
• 成長加速費（自己研鑽・AI活用に関する費用補助/年間24万円まで経費として申請可）
• 定期健康診断
• インフルエンザ予防接種
• 希望のPC支給
• オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供
• オフィスグリコ設置
• 屋内禁煙（屋外喫煙所あり）

【教育・スキルアップ】

• 入社後5日間のオンボーディングあり
• 月1回の研究日制度（自身の技術向上・学習目的）

【社内コミュニケーション】

• 週1回全社オンラインミーティング
• 月1回懇親会（オフライン開催、一部オンライン有り）
• 半期1回キックオフ（オンライン＆オフラインのハイブリッド開催）

勤務時間

【就業時間】

• フレックスタイム制（コアタイム：10:00～14:00） 1ヶ月の標準労働時間：1日8時間×営業日数 ※時間外労働あり（月平均10〜20時間）

リモートワークと合わせて、時間や場所に縛られない柔軟な働き方が可能です。 勤務時間の調整や中抜けなどで、子育てや介護との両立もしやすい環境です。

休日休暇

• 年間休日123日
• 土日祝（完全週休2日制）
• 年末年始休暇
• 有給休暇（入社時付与 ※付与日数は入社月による）
• 産前産後休暇
• 育児休暇

書類選考→面接２〜３回→内定 ※弊社担当：高橋 本ポジションに関するお問い合わせ等のご連絡は担当までお願いします。