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経理担当 ※経験者採用※

500~900万円

株式会社日本M&Aセンター

経理担当 ※経験者採用※

500~900万円

株式会社日本M&Aセンター東京都
業界
M&A仲介
職種
財務・税務・IR

仕事内容

募集背景

当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。1991年に創業し、現在は社員1000名を超える上場企業です。事業拡大に伴い、さらなる組織体制強化に向けて、経理メンバーを1名募集します!

仕事内容

  • 仕訳入力、チェック
  • 請求書発行
  • 経費精算チェック
  • 出納
  • などの基本的な経理の業務から始めてもらいます。

業務の魅力

  • 経理に係る改善改革提案を直接提案できます。
  • 特に業務フローの見直しは担当者からの発案でスタートになることが多いです!
  • 自分が決めた業務フローが当社グループのフローになることもあります。
  • 風通しの良い職場環境で、フレックス勤務も可能です。
  • 少数精鋭で行っている分、自分から様々なお仕事にチャレンジいただけます。
  • 上場企業の経理として安定して長くご勤務いただけます。
  • 仕事上、他の事業部の方々と交流を持つことも多いです!
  • 同じフロアには、人事や総務、他事業部のメンバーもいるので様々な人とかかわりを持てます。

部の雰囲気

  • ■正社員・派遣社員:17名 (2026年3月時点)
  • 20代後半~30代前半が多く、若いメンバーが多いです。
  • 未経験で経理キャリアをスタートした社員も複数名おります。
  • 休日出勤は基本無く、閑散期は残業も少ないため、メリハリをつけて働いております!

給与

【年収】 月給+賞与2回+決算賞与+定性評価賞与 ※月給:20hの時間外手当を含む ※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。

【想定初年度年収】 500~900万円程度

【給与改定】 年1回

労働条件

勤務地

【東京本社】東京都千代田区丸の内

手当

時間外手当(20時間分を含む)、賞与:年2回+決算賞与+定性評価賞与

社会保険・福利厚生

厚生年金、健康保険(日本M&Aセンターグループ健康保険組合)、雇用保険、労災保険;従業員持株会(奨励金あり)、福利厚生サービス、出産祝金(30万円)、ベビーシッター半額補助、健保組合独自サービス(健診補助、カフェテリアプラン、出産育児一時金付加金) 他

勤務時間

フレックスタイム制/標準労働時間7.5時間、コアタイム10:00~15:00。残業目安:閑散期20時間/月、決算期40時間/月程度

休日休暇

完全週休2日制(年間休日123日)、夏季休暇(2日間)、年末年始休暇(12/30~1/4)、有給休暇(最大20日)、慶弔休暇、産前産後育児休暇

事業所名

東京本社(東京都千代田区丸の内)

更新日: 2026/4/25

本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。

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