【D2C事業部】グラフィックデザイナー(東京)_アートディレクター候補

600~1,200万円

オーガニックグループ株式会社東京都
業界
その他 / IT・インターネットサービス
職種
UI/UXデザイナー

求人概要

事業・サービス概要

化粧品・健康食品・医薬品などの自社D2Cブランドを企画開発から販売までワンストップで行い、顧客体験の最大化を目指したブランドを展開しています。

業務内容

自社D2Cブランドの企画〜制作〜検証まで一気通貫で関わるクリエイティブ業務をお任せします。マーケターと二人三脚で商品コンセプトの立案から参画し、パッケージ・LP・広告・販促物など幅広い領域をリードしていただきます。

ポジションの魅力

  • 企画から関われる裁量の大きさ:マーケターと共に商品コンセプト段階から参画し、事業戦略に影響を与える立場でデザインを仕掛けられます。
  • 成果に直結するクリエイティブ:自分のデザインがCVR改善や売上拡大といった数字で実感でき、経営に直結するやりがいがあります。
  • 幅広い表現に挑戦できる環境:LP・広告・パッケージ・同梱物・店頭販促・動画など、20以上のブランドを横断し、多彩なトンマナと領域で経験を積めます。
  • インハウスならではのスピード感と成長機会:企画からリリースまで最短3ヶ月の事例もあり、制作物の反応をすぐに検証・改善可能です。
  • キャリアアップの可能性:まずはプレイヤー兼リーダー候補として活躍しつつ、将来的にはアートディレクター/クリエイティブ責任者としてチームを牽引できるポジションです。

応募要件

必須要件

  • Photoshop/Illustratorを用いたグラフィックデザイン実務経験5年以上
  • D2CまたはBtoC商材における複数領域(パッケージ/LP/広告/SNSなど)の制作経験
  • 売上やCVR改善など、事業成果に直結したクリエイティブ実績を持つ方
  • 複数案件を並行し、スピード感を持って高品質なアウトプットを出してきた実績
  • 外部パートナー(印刷会社・OEM・代理店など)との折衝・進行管理の経験
  • 若手デザイナーの育成やレビュー、チーム内でのリード経験

歓迎要件

  • アートディレクション経験、またはデザインチームリードの経験
  • データドリブンなデザイン改善(ABテスト/広告クリエイティブ最適化など)の経験
  • Webデザインスキル
  • 写真撮影・動画編集など、表現領域の幅広さ
  • D2Cや単品リピート通販領域での広告・販促デザイン経験
  • ブランド立ち上げやリブランディングにデザイナーとして関与した経験

求める人物像

  • デザインを「事業成長の武器」と捉え、成果にコミットできる方
  • マーケターと議論しながら、企画段階からブランドづくりに関わりたい方
  • パッケージ・LP・広告・販促物など、幅広い領域を横断して表現できる柔軟性を持つ方
  • 人としての柔らかさや誠実さを持ち、周囲と良好な関係を築ける方
  • 複数案件を並行しつつ、スピード感をもって高品質なアウトプットを出せる方
  • 若手メンバーを育成し、チームをリードする役割に挑戦したい方
  • ブランドの世界観に責任を持ち、長期的に育てるオーナーシップを発揮できる方
  • トレンドや消費者インサイトに敏感で、常に新しい表現を探求できる方
  • 「言われたものを作る」ではなく、自ら提案し仕掛けるクリエイティブを追求したい方

給与

想定年収:600万~1200万円

給与制度

  • 年俸制(分割回数12回)
  • 年2回半期毎の給与見直しを実施
  • 固定残業代45時間分を含む
  • 前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断

労働条件

勤務地

〒150-0041 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F
※基本東京オフィス出社(必要に応じてリモート可)

手当

  • 通勤手当(全額支給、月額5万円まで)
  • 残業手当(固定残業代制、超過分別途支給)

社会保険・福利厚生

  • 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険完備
  • 勉強会支援制度(書籍購入/社外研修への参加など)
  • 引越し応援制度(仲介手数料分、会社負担)
  • 交通費全額支給

勤務時間

  • 標準時間労働:9:00-18:00(休憩60分)

休日休暇

  • 土日祝休み
  • 年間休日:120日
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • GW休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇(入社半年経過後10日~20日付与)

事業所名

東京オフィス(東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F)

選考フロー

選考フローは別途ご案内いたします。

更新日: 2026/7/15

本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。

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