《名古屋》土地活用営業 〜反響・紹介中心／個人宅への飛び込み営業なし〜

仕事内容

お客様のご希望を叶えるための幅広い提案が可能！資産運用型土地活用営業職

募集背景

事業拡大に伴い、関東圏の営業体制を本格強化中。

東京エリアは、

• 土地オーナー数
• 相続・資産運用ニーズ

ともに非常に大きな市場。

これから組織・取引先・ポジションを拡大していくフェーズのため、 営業として「市場を開拓する面白さ」「成長企業の中核になるチャンス」があります。

この仕事の最大の特徴

反響・紹介中心／飛び込み営業は一切ありません

• テレアポ・飛び込み・無理な売り込みなし
• お問い合わせ・紹介・反響を中心とした営業スタイル
• 「本当にお客様のためになる提案」だけを行います

売る営業ではなく、信頼を積み重ねる営業です。

業務内容

未経験の方も歓迎。資産運用型の土地活用営業として、お客様一人ひとりに最適な提案を行います。

《具体的には・・・》

• 不動産会社、税理士事務所、金融機関などからの紹介/反響対応
• お問い合わせいただいた土地所有者様へのヒアリング
• 土地活用、相続、資産運用に関する企画・提案
• 土地診断、賃貸需要調査（社内専門部署と連携）
• 中長期的な資産形成のコンサルティング

反響営業だから、提案の質に集中できる

営業としての「考える力」「開拓力」が正当に評価される

《未経験でも安心な理由》

• 不動産、土地活用の知識は入社後に習得可能
• 建築、設計、マーケティングなど専門部署と連携
• 経験豊富な先輩が基礎からサポート

「不動産は初めてだけど、営業として成長したい」 そんな方が多数活躍しています。

当社の強み

① スピーディーで柔軟なプラン提案

建築部門を内製化しているため、 お客様の要望に対してスピーディーかつ柔軟な提案が可能。

② 商品力があるから、営業しやすい

品質 × デザイン × 価格

バランスの取れた自社プランで、胸を張って提案できます。

③ 成長市場 × 拡大フェーズ

ディベロッパーからの建築請負案件も増加中。 東京エリアを中心に、営業組織をこれから拡大していく段階です。

この仕事の魅力

• 反響・紹介中心、無理な営業なし
• 顧客ファーストを貫ける営業スタイル
• 実力・成果が報酬に直結する評価制度
• 事業拡大フェーズならではのポジション・チャンス

社員の声

個人宅への飛び込みや電話営業をしない営業スタイルと聞いていて、正直なところ「本当かな？」と入社するまでは半信半疑でした。

しかし、本当でした。反響営業の対応をさせていただいたり、顧客に押し込まない、圧倒的顧客ファーストを徹底した営業をできることが日々のやりがいです。

（総合職/入社4年目）

他社と比較して高い商品力を感じます。転職活動時には、実際にどのような商品を販売しているかを知りたく、選考過程で会社にお願いして完成現場を見学させてもらいました。

高品質ながらも価格とのバランスが取られており、競争力があるため自分が販売するイメージが湧きました。 入社後もギャップなく、本当に顧客ファーストな会社だと感じています。

（総合職/入社2年目）

他部署へのお願いや急ぎの業務依頼が発生することもありますが、皆さん他の仕事もある中、嫌な顔せず対応してくれます。 関係部署との連携が円滑に行われているのは、社員が良い人で人間関係が良好だからだと思います。

（総合職/入社3年目）

給与

【賃金】 ※想定年収は標準的な評価を前提とした目安です。 ご経験や成果、査定結果によっては、記載金額以上となる可能性があります。

・月給制　毎月15日〆当月末日払 　月給 　　　　　　：　322,000　～　540,000　円 　└基本給　　　　　：　213,000　～　357,000　円 　└固定残業代(45H)：　73,440　～　122,985　円 　└賞与前払手当　　：　35,560　～　60,015　円 　賞与　　　　　　　：　年2回 ・通勤手当　　　　　：　実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給）　※1か月あたり上限5万円 　　▶予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収　6,180,000　～　15,260,000　円 　　　予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 　　　例：予算150%達成時のインセンティブ支給込み想定年収　6,560,000　～　17,420,000　円

～モデル年収～ 31歳/入社6年目/年収1600万円 37歳/入社3年目/年収1550万円 27歳入社2年目/年収960万円

労働条件

勤務地

名古屋 ＞ 名古屋支社

手当

通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し毎月支給）※上限5万円/月、固定残業代(45H)：73,440～122,985円（超過分別途支給）、賞与前払手当：35,560～60,015円、宅建資格手当：5,000円/月、家賃手当：20,000円/月（※規定有）

社会保険・福利厚生

家賃手当（20,000円／月）※規定有、福利厚生借上賃貸（シャトク）、社員研修旅行、定例食事会・新入社員歓迎食事会（会社負担）、社内カフェテリア、ベネフィットステーション（フィットネス・レジャー等／自己啓発支援・eラーニング）、契約保養施設利用割引、資格取得奨励金、医療・がん治療サポート制度、生活習慣病検診・婦人科検診補助（胃カメラオプション会社負担）、家庭常備薬購入補助、インフルエンザ予防接種費用補助（被扶養者含む）、加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護、選択制企業型確定拠出年金制度

勤務時間

9：00～18：00（休憩60分）

休日休暇

休日：完全週休2日、火・水・土・日のシフト制／年間休日120日；休暇：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

事業所名

名古屋支社

選考フロー

書類選考 → 一次面接（WEB面接可） → 適性検査（WEB受検） → 最終選考（面接・職場体験） → 内定