ー中堅・中小企業支援ー【シニアコンサルタント～マネージャー候補】クライアントの変革パートナー

仕事内容

中小・中堅企業を支援するSMB事業本部のコンサルタントとして、クライアント変革に向き合う「カンパニーコンサルティング」をお任せします。経営者のパートナーとして、幅広い経営アジェンダに対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」となることを支援いたします。

■コンサルティング領域

• 経営戦略
• 新規事業開発
• マーケティング・セールス
• 組織人事
• デジタル、テクノロジー

社会課題となっている、サステナビリティ/地方創生/エネルギー自給自足といったテーマに関連するプロジェクトも増えています。

（変更の範囲）会社の定める業務

給与

年収 10,000,000円～25,000,000円

• 支払い方法: 月給制（年俸の12分の1）
• 月給: 833,334円～
• 基本給: 634,921円～
• 固定残業手当: 198,413円～
  • 固定残業手当の相当時間: 40時間
  • ※超過分別途支給

※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します

【評価・給与改定】 年2回 （適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施しています。）

労働条件

勤務地

103-6001 東京都中央区日本橋２丁目７-１　東京日本橋タワー

※2024年11月より、東京日本橋タワーへ移転

（変更の範囲）会社の定める勤務地（テレワークを行う場所を含む）

社会保険・福利厚生

・交通費支給 ・研修制度 ・妊娠症状対応特別休暇 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・入社メンバー歓迎懇親会 ・半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施 ・社内サークル活動支援金 ・スマートマルシェ

勤務時間

専門業務型裁量労働制

• みなし労働時間: 10.0時間/日

■働きやすさと働きがいを両立させた働き方 週数回の事業部出社日以外はリモートor出社を選べるスタイルです。 対面によるメンバー間の関係構築促進のため、あえてフルリモート制にはせずチームのメンバーと顔を合わせて仕事をする機会を設けています。

休日休暇

完全週休2日制（土曜日、日曜日） 祝日 年末年始 年次有給休暇 私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、 妊娠症状対応特別休暇 介護休暇・育児休暇 他 ※年間休日124日（2025年度）

選考フロー

・面接（3回）→内定 ※選考期間は、内定まで2週間半~3週間程度 ・提出書類: 履歴書、職務経歴書 ・1次: 人事面接 ・2次: 人事面接もしくは現場コンサルタント ・カジュアル面談（現場コンサルタント） ・最終: 取締役面接 ※オンライン面接を実施しております ※オフィス見学も可能です