【人材紹介事業】1day選考会(12/13)

求人概要

事業・サービス概要

プレックスは「日本を動かす仕組みを作る」をミッションに、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、今期の年商は昨年比2倍の60億円を見込んでいます。

募集ポジション

• 物流キャリアパートナー
• セールス
• 製造領域キャリアパートナー
• 施工管理領域キャリアパートナー

魅力的な報酬制度

• 平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！
• プレックスでは相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。

未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化

• 集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。
• 新人へのサポート体制も万全。入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。
• テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。
• 新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。

キャリアパス

まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。

さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。

来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。

応募要件

必須要件

• 個人、法人問わず販売接客・営業経験
• 目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験

給与

400～600万円 ※入社後、目標連動の報酬制度で1000万以上多数

月給：333,334円～500,000円

月給の内訳

• 基本給：227,037～345,555円
• 固定残業手当：月45時間分、79,365円～119,047円（超過分は別途支給）
• その他手当（一律支給）：26,932～35,398円

※面接評価によってスタートの年収は異なります。

労働条件

勤務地

東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）
中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル 6F
東京都中央区日本橋室町4-3-16 柳屋太洋ビル 2階
東京都中央区日本橋本町3-3-6 3階
東京都中央区日本橋室町4-1-5 3階

いずれかになります。

手当

• 通勤手当
• 近住手当（オフィスから2km圏内の方に一定費用補助）

社会保険・福利厚生

• 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
• チーム飲み会補助（チームで月次飲み会のための費用。ランチ利用も可）

勤務時間

• 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
• 休憩時間：60分
• 残業時間：平均 40時間程度

休日休暇

• 土日祝休み
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇(入社半年後に10日付与)
• 年間休日120日

事業所名

東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）
中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル 6F
東京都中央区日本橋室町4-3-16 柳屋太洋ビル 2階
東京都中央区日本橋本町3-3-6 3階
東京都中央区日本橋室町4-1-5 3階

選考フロー

1. 会社説明（30分）
2. 一次選考～最終選考