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経営幹部候補(社長直下で経営・事業の推進を担うポジション)

1,000~3,000万円

株式会社ROBOT PAYMENT

経営幹部候補(社長直下で経営・事業の推進を担うポジション)

1,000~3,000万円

株式会社ROBOT PAYMENT東京都
業界
IT・インターネットサービス
職種
経営(CxO)

仕事内容

■募集背景 当社は、複数のFintech/B2B SaaS事業を展開する上場企業です。事業拡大に伴い、プロダクトの規模と数が継続的に増えており、今後の成長スピードをさらに高めるため、代表・清久の近くで経営と事業推進を担う「経営責任者候補」を募集します。

本ポジションは「決められた業務をこなす役割」ではなく、会社の成長に必要なテーマに対して課題の特定 → 方針の言語化 → 企画 → 推進 → 成果創出までを一貫して担っていただきます。弊社代表の清久が日々取り組んでいる意思決定プロセス・事業推進の判断基準を実務の最前線で吸収しながら、一緒に手を動かし、会社を前に進める役割です。

将来的には、貢献に応じて執行役員/取締役として経営を担うキャリアを想定しています。

■ミッション 経営・事業・組織における重要テーマに対して、代表と近い距離で論点整理から実行までをリードし、成長をドライブしていただきます。担当領域は経験・強み・志向を踏まえて決定し、代表の清久との協働を通じて領域を段階的に広げるキャリア設計を想定しています。

■業務内容 以下のうち、強みを活かせる領域からスタートします。単独での担当、または複数領域の横断いずれも可能です。面談を通して決定します。

◇経営・戦略領域

  • 全社/事業KPIの設計・モニタリング
  • 経営会議の設計・運営、意思決定の伴走
  • 経営判断に必要な情報収集・分析・資料化

◇事業成長・BizDev領域

  • 重点プロダクトの成長施策の企画〜推進
  • 大手顧客/アライアンスの推進
  • 営業/CS/マーケ横断課題の整理と解消
  • 現場と経営の間を調整しつつ事業推進に寄与する

◇全社プロジェクト推進領域

  • 代表の構想の言語化・要件分解
  • 複数部署を巻き込んだ全社プロジェクト推進
  • 会議体/意思決定プロセスの再設計

※入社後は経験を踏まえてスタートテーマを設定し、清久と協働しながら範囲を広げていただきます。

■このポジションの魅力

  • 代表の隣で、経営判断のプロセスを日々学びながら試行錯誤し、実行ができる環境です。
  • 経営に直結するテーマを自ら提案し、推進できます。
  • 取り組みが事業の成長に反映されやすく、手触り感を持って業務を進められます。
  • 成果に応じ、執行役員/取締役といった経営任用の可能性があります。

給与

年収:1000〜3000万円 ※応相談 貢献次第で毎年SO発行、実株の取得も検討しております。

労働条件

社会保険・福利厚生
福利厚生: - 健康保険 - 厚生年金 - 雇用保険 - 労災保険 - 介護保険 - 通勤手当(月額上限35,000円) - 住宅手当(月額20,000円 ※支給条件あり) - 在宅勤務手当 - 各種役職手当 - 産前産後休暇 - 育児休暇 - 資格補助制度 - グロービス学び放題法人契約 - 健康診断 - 時差出勤制度 - 飲み会補助 - フリードリンク 加入保険: 社会保険完備(健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険、雇用保険)

更新日: 2025/12/6

本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。

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