第二新卒ビジネス総合職【DX&マーケティング事業部】

求人概要

私たちは、「幸せを、後世に。」をミッションに掲げ、「課題発見力×DX×マーケティング」を武器に、日本の巨大産業を変革する「産業DXカンパニー」です。

現在、当社は既存事業の収益基盤が安定したことで、さらなる事業の多角化や新規プロジェクトへの積極投資という「攻めの過渡期」にあります。この加速フェーズにおいて、将来的に自ら事業を推進できる次世代リーダーを募集します。

本ポジションは、中長期的に当社の未来を牽引する総合職採用枠です。単一の職種に留まるのではなく、セールス、マーケティング、事業の立ち上げ、買収企業のPMI推進など、事業運営に不可欠な多様なフェーズを経験していただきます。

経験できる領域のイメージ

適性やキャリアステップに応じ、以下のような領域を横断的に経験していただきます。

• ソリューションセールス：企業のDX課題の本質を特定し、コンサルティングを起点とした解決策を提案。
• マーケティング：自社メディアやデータを武器に、集客・収益モデルを構築。
• 新サービス立ち上げ：ゼロから市場を切り拓くフェーズに参画し、事業推進経験を積む。
• BizDev（事業開発）・PMI推進：M&Aを通じたグループシナジーの創出や、買収後の組織統合（PMI）を推進。
• Webコンサルタント：あらゆるマーケティング技術を駆使し、クライアントの事業成長を牽引。

応募要件

必須要件

• 論理的な思考力と高い課題解決能力（大学卒業レベルの基礎学力）
• 社会人としての基礎能力（社内外やりとり、オフィススキル、ビジネスコミュニケーションなど）
• 成果達成へのコミット力（過去、現在の高い成果実績）

歓迎要件

• 法人顧客との折衝経験
• リーダー経験（チームリーダー、プロジェクトリーダーなど）

求める人物像

• 特定の職種に拘らず多様な経験を積みたい方
• 任された役割で高い成果を出してきた方
• 「主体性」「前向きさ」を持ち挑戦できる環境を求めている方
• 自然とチームの取りまとめ役を担う、またはリーダーを任されることが多かった方

給与

年収450万〜650万円（月給375,000円〜541,700円）

※月給には定額残業手当（月45時間分）・深夜残業手当（月20時間分）と在宅勤務手当を含みます。定額残業時間を超える時間外労働は別途支給します。

賞与

• 年2回（業績連動）

昇給

• 年2回

諸手当

• 通勤手当（社内規定により支給）
• 家族手当

労働条件

勤務地

東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F

手当

• 在宅勤務手当
• 通勤交通費
• 入社時引越し手当（支給条件あり）

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備（健康保険［関東ITソフトウェア健康保険組合加入］、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
• リモートワーク制度（備品貸与あり）
• 時短勤務制度（条件あり）
• 介護支援制度
• 出産サポート休暇
• 産休インセンティブ
• リファラル採用制度（社員紹介）
• パートナーシップ支援制度
• You Are The One！（感謝の言葉をポイントとともに贈る制度）
• 学習支援制度「ワンアップ」（月1万円まで、図書費やセミナー参加費を支援）
• 生成AIツール補助制度（ChatGPT、Gemini、Claude など）
• 入社前学習支援（必要に応じ書籍を贈呈）
• 部活動制度
• 社内交流会
• 全社総会「ナイルアワード」
• 次世代リーダー育成制度「NNX」
• 社内兼業制度「ナイルクエスト」
• キャリア応援制度「フミダス」
• 社員の起業支援制度「かどでに出資」
• ステップアップ研修（新任マネージャー研修など）
• 副業許可制度「サブジョブ」

勤務時間

• 所定労働時間：8時間／1日（休憩1時間）
• フレックスタイム制（コアタイム無しのフルフレックス）
• 時間外労働：有（全社平均残業時間 20〜30時間程度）

休日休暇

• 完全週休2日制（土・日・祝日休み）
• 年次有給休暇
• 年末年始休暇
• 夏季休暇（3日）
• 慶弔休暇
• 産前産後休業
• 育児休業
• 介護休業
• 入社時特別休暇
• Luna休暇（女性特有の体調不良時）
• キッズケア休暇（子の看護）
• 出産サポート休暇

事業所名

JRE東五反田一丁目ビル7F（東京都品川区東五反田1-24-2）

選考フロー

1. 性格&能力（言語、非言語）
2. 面接（3回）
3. 内定