コストマネジメントコンサルタント

仕事内容

募集背景

昨今のインフレや地政学リスクの高まりにより、企業の経営環境は大きく変化しています。これに伴い、企業のコスト意識はかつてないほど高まり、当社の「成果報酬型コストマネジメントサービス」へのニーズも急増しています。

当社では単なる契約条件の見直しにとどまらず、企業価値向上に資する「コスト構造の再構築」を目指し、戦略立案から実行まで一気通貫で支援しています。この成長フェーズにおいて、高い成長意欲と社会貢献意識を持ち、大きな影響力を発揮したい方を求めています。

仕事内容

• クライアントの経営課題に深く入り込み、コストマネジメントを軸とした企業変革を推進するコンサルティング業務です。プロジェクトは半年程度の期間で進行し、同時に複数案件を担当することで、多様な業界・課題への対応力が磨かれます。マネージャーのサポートのもと、適切な裁量と責任を持って業務にあたります。

• 課題特定と戦略立案: 企業の支出データの詳細分析を通じ、コスト削減機会を特定し、その可能性を見極めます。

• プロジェクトの推進と実行支援: 特定した課題領域のプロジェクトを主体的に推進。現状把握から詳細分析、最適な削減戦略の立案・実行までを一貫して担当し、最終的な合意形成と運用開始まで伴走します。

• 新たな価値創造と発信: 新規サービスの開発・実行や、専門知識を活かした記事執筆を通じて、当社の知見を社会に発信します。

当社のコストマネジメントの魅力

【成果直結のやりがいとスキルの伸長】

• 成果報酬型のため、自身の成果が売上に直結し、高い達成感を得られます。

• ロジカルシンキングや仮説思考、ドキュメンテーション力など、汎用性の高いスキルが身につきます。

• 経営層との対話を通じ、経営者視点を養うことができます。

• クライアント社内外の調整・合意形成力が向上します。

• 挑戦に寛容な社内文化で、プロジェクトを主体的に推進できます。

• 複数の案件に同時にアサインされるため、圧倒的な経験と学びを積むことができます。

【社会的意義とインパクト】

• 病院や学校など公共性の高い法人への支援も多く、社会貢献性の高い業務に携われます。

• クライアントのコスト構造を再構築することで、利益改善や企業価値向上に直接貢献し、持続的な発展を支援します。

• クライアントの成長余力や雇用維持、経営危機の回避に貢献できます。

【ダイナミックなプロジェクト経験】

• 有名企業の経営陣に対する直接提案や、数億円規模の構造改革に携われます。

• 全国拠点を巻き込んだ組織横断プロジェクトや、ファンド絡みの案件も経験可能です。

給与

年収 5,000,000 円 - 15,000,000 円 年収＝基本給(月給×12ヶ月)＋賞与(成果変動賞与0-8ヶ月分※等級による) ・月給：385,000円～1,000,000円 ＜内訳＞ 基本月給：229,800円～684,800円 固定残業手当：100,200円～260,200円(45時間分) ※超過分別途支給 生涯設計手当(401K)：55,000円 ※全額あるいは一部を掛金とするか、全額給与として受け取るかを選択できます

労働条件

勤務地

東京都港区赤坂2丁目4番6号 赤坂グリーンクロス21階 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」10番出口直結 東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」10番出口直結 東京メトロ千代田線「赤坂駅」2番出口 徒歩5分

手当

通勤手当（上限月3万円）、住宅手当（月3万円※条件有）、出張手当、固定残業手当：100,200円～260,200円（45時間分／超過分別途支給）、生涯設計手当(401K)：55,000円

社会保険・福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険。企業型確定拠出年金（401K）、従業員持株会、団体生命保険、無料医療機関・介護施設案内等各種優待、育児介護関連（時短）制度、保養施設利用、インフルエンザワクチン接種手当、弁護士無料相談、オンライン研修、資格取得手当、飲食費補助

勤務時間

フレックスタイム制（フルフレックス）／フレキシブルタイム5:00-22:00、休憩60分、時間外労働有／標準的勤務時間帯10:00-19:00

休日休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇（3日）、年次有給（入社時特別有休2日、試用期間終了後10日付与〜最大20日）、勤続3年休暇（連続5日）、結婚休暇、子の結婚休暇、配偶者の出産休暇、弔事休暇、ケア休暇、産前／産後／育児休暇、妊婦特別休暇、子の看護等休暇／介護休暇、レディース休暇

事業所名

赤坂グリーンクロス21階（〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目4番6号）

選考フロー

書類選考→数回の面接→オファー面談→内定