【近畿中部】アカウントセールス《ケアサービス事業部》

求人概要

事業・サービス概要

『介護』『福祉』『保育』業界に特化した法人提案営業及びスタッフフォロー

業務内容

• 介護施設への新規開拓営業、深耕営業
• 新規開拓営業〜スタッフ紹介〜決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当
• 企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案

※ご経験・ご希望に応じて介護事業部・保育事業部にて選考させていただきます。

応募要件

必須要件

• 社会実務経験1年以上
• PC基本操作

求める人物像

• 相手の立場で物事を考え、冷静な判断ができる方
• ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
• 誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方
• 物事を柔軟にとらえ、状況変化に対応できる方
• 人を大切にすること、お客様に満足を提供することに喜びを感じられる方

給与

月額257,000円〜（諸手当含む）、経験・能力により優遇

※想定年収430万円以上（賞与・時間外手当含む）

給与制度

• 給与見直し年1回
• 賞与年2回（試用期間中は支給対象外）

労働条件

勤務地

新潟県新潟市、静岡県静岡市／浜松市、三重県四日市、大阪府大阪市/堺市、兵庫県神戸市／姫路市

手当

• 諸手当含む

社会保険・福利厚生

• 社会保険
• 雇用保険
• 労災保険
• 団体生命保険
• 医療保険
• 確定拠出年金制度

勤務時間

• 9:00〜18:00（標準労働時間）実働1日8時間
• フレックスタイム制による勤務（コアタイムなし）

休日休暇

• 週休2日制（原則全土・日曜。但し土・日出社の場合は平日に振替休日取得）
• 祝日
• 年末年始（12/29〜1/3）
• 年次有給休暇
• 積立休暇
• 産前・産後休暇
• 育児休暇
• 介護休暇

事業所名

CS近畿中部営業部

選考フロー

1. 書類選考
2. 面接