東日本エリア 営業職 東京本部 【一般】※紹介予定派遣も可
450~500万円
- 業界:
- その他 / IT・インターネットサービス
- 職種:
- セールス
求人概要
事業・サービス概要
不動産会社や大学生協、地域の工務店などに対し、当社の総合生活トラブル解決サービス『安心入居サポート』の提案・案内・新規開拓を行う法人営業業務に従事いただきます。
業務内容
- 新規開拓(30%)
- 既存クライアントのフォロー(70%)
- サービスの案内
- 商材の提案
- アフターフォローなど
商材
「カギの紛失や故障」「水まわりのトラブル」「ケガや病気の相談」など、幅広いお困りごとを不動産会社の代わりに解決する『安心入居サポート』が代表的な自社サービスです。
研修体制
充実した研修・教育制度で1か月間程度にわたり、しっかりと丁寧に指導していきます。入社後わからないことは、先輩スタッフがレクチャー・フォローしますので、安心してスタートできます。
応募要件
必須要件
- 基本的なコミュニケーション能力:対人折衝能力があり、顧客ニーズに応えるためのコミュニケーションスキルがある方
- 基礎的なPCスキル:メール、Word、Excelなどの基本的な操作ができる方
- 体力的に出張や外出を伴う営業活動が可能であること
- 全国出張や柔軟な働き方に抵抗がないこと
歓迎要件
- 不動産業界・賃貸管理会社に対して3年以上の法人営業経験がある方
- サービスの価値を明確かつ分かりやすく説明できるプレゼンテーション力がある方
- さまざまな顧客ニーズに対応し、粘り強く関係を構築できる方
- 賃貸管理会社の業務や24時間駆け付けサービスの理解がある方
求める人物像
- 顧客志向:顧客に寄り添い、相手の話をよく聞き、関係を築こうとする姿勢がある方
- 意欲的な姿勢:目標を持って主体的に行動し、努力できる方
- 協調性:他者と協力し、チームとして働くことができる方
- 自己成長意欲:新しい知識やスキルの習得に積極的で、成長を求め続ける姿勢がある方
- チャレンジ精神:逆境にも強く、困難な課題や新規開拓に前向きに取り組む方
※喫煙者の採用は致しかねます。
給与
想定年収:450万円〜500万円
給与詳細
月給:322,000円〜(一律手当含む)
- 基本給:251,100円〜
- 職務手当:24,900円〜(10時間分相当の残業代を含む/超過分は別途支給)
- 前払退職金:46,000円
昇給・賞与
- 給与改定:年2回(6月・12月)※人事考課による
- 賞与:年2回(6月・12月)※業績による(例年実績:給与1ヵ月分×2回)
労働条件
勤務地
東京本部
〒108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号
住友不動産東京三田ガーデンタワー 29階
手当
- 育児手当:20歳までの扶養子1名につき月1万円(支給要件あり)
- 出張手当:宿泊ありの場合2,500円/泊(食事補助)
- 交通費(出張・通勤)※通勤手当は上限あり
- 資格手当
社会保険・福利厚生
- 社会保険完備
- 企業年金:企業型確定拠出年金、前払退職金、ファンドラップ
- 傷害保険加入
- 勤務制度:時短勤務、時差出勤、緊急通報・安全確認システム完備
- 研修:導入研修、動画・ライブ配信型研修、外部研修
- 社宅あり(借上社宅制度/条件あり)
- OJT制度、PC・iPhone貸与
- 休憩室・ウォーターサーバー完備
- 健康診断・人間ドック全額補助(45歳以上)
- 社内イベント(抽選会、ウォーキングイベント等)
- 部活動支援(株式研究部、ゴルフ部、K-POP推進部など)
- 福利厚生サービス「フクリー」(入社3ヵ月後から)
- ファミリー優待券(名古屋市)
勤務時間
- 9:30〜18:30(実働8時間)
- 時差出勤制度あり(8:30〜17:30、9:00〜18:00、8:00〜17:00の選択が可能)
- 所定労働時間:8時間00分(休憩60分)
- 平均残業時間:月あたり10時間
休日休暇
- 年間休日123日
- 完全週休二日制(土・日・祝)
- 有給休暇:入社半年経過時点10日(最高付与日数20日)
- 長期休暇:夏季、年末年始、ゴールデンウィーク
- 特別休暇:慶弔休暇、災害時特別休暇、産前・産後休暇(取得率100%)
- 育児・介護休業(男性育休取得実績あり)
事業所名
東京本部(東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー 29階)
選考フロー
- 応募
- 適性検査(性格・学力検査)
- 一次面接
- 最終面接
- 内定
- 入社
更新日: 2026/7/9
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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