IT戦略・ERP導入コンサルタント ｜ 経験者採用

仕事内容

仕事内容

私たちは「どのようなサービスを提供するか」ではなく「どのような経営課題（マネジメントテーマ）を共に解決するか」というアプローチで、徹底した顧客視点でのコンサルティングを行います。

ERP領域では、「経営・会計数値 × ERP × 業務設計」の知見を活かし、Fit to Standardアプローチによる業務標準化を推進。IT構想策定からシステム導入、運用定着化支援まで一気通貫で支援することで、レガシーシステムからの脱却と、データドリブン経営の実現をサポートします。

ERPベンダーと協働しながら上流〜導入・定着化まで伴走し、業務・IT両面に強いプロフェッショナルとして、企業変革の中核を担う醍醐味を実感できるポジションです。

大手コンサルティングファームとのコンペでも選ばれる実績があり、“本質的な経営支援”に挑戦できる環境が整っています。

ERP導入のご経験を活かし、構想策定や業務改革といった上流フェーズに挑戦したい方、また、大手ファームにはないスピード感や裁量を持って成長したい方に最適な環境です。

主な業務内容

• IT投資戦略・構想策定支援

• RFP（提案依頼書）作成・ベンダー選定支援

• Fit to Standardアプローチに基づくBPR（業務改革）支援

• システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務

• 導入後の運用定着・データ活用支援

（業務の変更範囲について：その他当社の指定する職種）

給与

年収：800～1500万 ・賃金形態： 月給制（想定月給 500,000 円 〜 937,500円） ・算出方法： 年収の1/16を月給として、残り4か月分を賞与として支給（標準評価の場合） ・諸手当について： メンバークラスの場合：月給には月30時間分の固定残業代（95,000円）を含みます。月30時間を超える時間外労働、および深夜労働・休日労働分については別途支給します。 マネージャー以上の場合：労働基準法上の「管理監督者」としての採用となるため、時間外労働・休日労働に対する手当は支給対象外となります（基本給・役職手当に含む）。ただし、深夜労働手当については別途支給します。 ・昇給： 年1回 ・賞与： 年2回（夏季・冬季） ※会社業績等により決算賞与の支給あり

労働条件

勤務地

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F

（変更の範囲：当社の指定する場所）

手当

メンバー：月30時間分の固定残業代（95,000円）を月給に含む。月30時間超の時間外労働および深夜労働・休日労働は別途支給。マネージャー以上：管理監督者扱いのため時間外・休日手当支給対象外（ただし深夜手当は別途支給）。

社会保険・福利厚生

タナベコンサルティング持株会、確定給付型企業年金（選択制退職金制度）、フレックスタイム制、短時間勤務制度、在宅勤務制度、社員紹介報奨金、結婚・出産祝金、社内サークル制度、各種社内イベント・懇親会、各種社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）、交通費全額支給（上限月3万円まで）、公認会計士・税理士の資格維持費会社負担

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム10:00～16:00）／標準労働時間8時間／休憩時間 原則11:45～12:45の1時間

休日休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休職、介護休暇、有給休暇

事業所名

東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F（東京都千代田区紀尾井町1-3）

選考フロー

書類選考→適性検査（10分）→一次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定（一次面接前後で能力検査（WEB1時間程度）をお願いする場合あり、面接は2～3回になる場合あり）