【CEO直下/SMFGとの共同事業「Trunk」】プロダクトマネージャー
700~1,200万円
- 業界:
- IT・インターネットサービス
- 職種:
- システムエンジニア(バックエンド)
求人概要
事業概要
三井住友フィナンシャルグループ(SMFG)と共同で法人決済・金融に関する新規事業【Trunk】を立ち上げました。SMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供します。
業務内容
- ユーザ課題の仮設立てと検証を通じたマーケット・ユーザに関する深い理解
- プロダクトバリューの策定・浸透
- 開発優先順位の策定およびプロダクトロードマップの策定
- 市場、顧客、競合、自社分析を基にした中長期プロダクト戦略の作成
- プロダクト企画、要件定義、仕様策定
- デザイナー・エンジニア・ビジネスサイドを含む関係者間の折衝・意思決定
ポジションの魅力
- 大型新規サービスのプロダクトマネジメントに立ち上げ初期段階から参画可能
- 事業拡大プロセスや戦略の変化をダイナミックに経験できる
- 将来的に他サービスの立ち上げやプロダクト責任者を目指せる
応募要件
必須要件
- インフキュリオンのビジョンやバリューへの共感
- PdM/POの経験(業界不問)
- 開発優先順位を冷静に判断し、詳細な要件定義を行えるスキル
- エンジニア、デザイナー、ビジネス層を巻き込んでプロジェクトを牽引できるコミュニケーション能力
- 常に新しいトレンドを自らの仕事に活用できる姿勢
歓迎要件
- 金融決済系サービスでのPdM/PO経験
- WEB系サービスでのCPO経験
- 経理・会計・受発注業務に関する業務知見
- スタートアップと大企業双方での就業経験
給与
想定年収:700万円~1,200万円(スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定)
給与制度
- 月給467,000円(基本給348,865円+45時間分のみなし残業代121,135円)から
- 賞与:年2回(4月・10月)
- 給与改定:年1回
各種手当
- 在宅手当:月3,000円
- 交通費実費支給
労働条件
勤務地
東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F
手当
- 在宅手当(月3,000円)
- 交通費実費支給
社会保険・福利厚生
- 各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
- リモートワーク支援制度(備品購入補助)
- 書籍購入制度(上限1万円/月)
- 交通費実費支給
- 健康診断
- 従業員持株会
- オンボーディング・社内研修
- サークル活動支援
- 全社交流イベント
- 福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
- Udemy Business等オンライン講座受講支援・資格取得・セミナー参加費補助
勤務時間
- 9:30~18:30(休憩60分)
- 職種・グレードによりフレックスタイム制(コアタイムなし)または管理監督者の適用
- フルフレックス・ハイブリッドリモートワーク推奨
休日休暇
- 土曜日/日曜日/祝日
- 年次有給休暇(入社初日から付与)
- リフレッシュ休暇(5日)
- 年末年始休暇(5日)
- 病気休暇(3日)
- 慶弔休暇・育児/介護休暇 等
事業所名
本社(東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F)
選考フロー
- 書類選考
- 面接複数回
更新日: 2026/6/24
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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