【大阪/建築部門立ち上げ責任者】年収1000万可|専任技術者候補|木造〜RC・開発〜施工まで一気通貫

800~1,500万円

株式会社ファミリーコーポレーション大阪府
業界
建設・不動産
職種
施工管理

求人概要

事業・サービス概要

当社の主力事業は中古一棟アパートの買取再販事業であり、安定した事業基盤を有しています。一方で、新築アパート建売事業についても、用地仕入れから企画・開発まで一貫して手掛ける体制を構築し、現在は木造アパートを中心に着実に実績を積み上げ、事業として軌道に乗りつつあります。今後はRC造マンション開発への展開も見据えており、建築領域の強化が重要な経営テーマとなっています。

募集背景

大阪支店での特定建設業開設に当たり、これまで外部に委託していた施工・修繕領域を内製化し、体制構築を進めるため、本ポジションを募集します。

業務内容

入社直後
  • 新築木造アパート建売事業のプロジェクト推進・施工管理(工程/品質/安全/原価管理)
  • 設計/社内プロジェクト担当との連携
  • 外部施工会社のディレクション
  • 案件の収支管理・工程管理
  • 建設業許可取得に向けた体制整備の推進(要件整理、体制設計、社内外調整 等)
中長期
  • 中古一棟アパート買取再販における修繕工事の内製化・管理
  • RC造マンション建売事業の立ち上げ
  • 協力会社ネットワークの構築
  • 施工基準・業務フロー整備
  • 建設業許可取得後の運用体制構築および技術統括
将来的に
  • 専任技術者としての体制維持
  • 大阪支店 建築部門の責任者として組織マネジメント
  • 事業視点でのコスト最適化・利益最大化

組織・チーム構成

  • 新築アパート事業 プロジェクト推進:1名
  • 木造アパート設計:1名(2026年7月入社予定)
    ※少数精鋭の立ち上げフェーズです

ポジションの魅力

本ポジションは単なる施工管理ではなく、「建築機能を事業の中核に引き上げる」役割を担います。専任技術者としての責任と、事業責任者としての裁量の両方を持ち、会社の成長を牽引していただける方をお待ちしています。

応募要件

必須要件

  • 一級建築施工管理技士
  • 施工管理実務経験(目安5年以上)
  • 木造またはRC造の施工管理経験
  • 専任技術者としての要件を満たす方(または満たす見込みのある方)

歓迎要件

  • 建設業許可に関する知見・運用経験
  • 不動産開発(建売/買取再販)の経験
  • ゼネコン/デベロッパーでの勤務経験
  • 組織立ち上げ、マネジメント経験
  • 原価管理・事業収支の理解

求める人物像

  • 施工管理に留まらず事業側に関わりたい方
  • 裁量を持って組織を立ち上げたい方
  • プレイヤーとマネジメントを両立できる方
  • 変化のあるフェーズを楽しめる方

給与

年収800万円~1500万円

労働条件

勤務地

大阪府大阪市中央区北久宝寺3丁目5番12号 アーバンビル9F

手当

  • 交通費支給(月5万円まで)
  • 資格手当推奨金
  • 社内表彰制度(四半期毎)
  • 携帯電話・PC支給

社会保険・福利厚生

  • 社会保険完備
  • 慶弔見舞金

勤務時間

  • 9:30~19:00(休憩90分)

休日休暇

  • 年間休日127日(公休123日+指定有給4日)
  • 土日祝休み(年に3~5回土曜出勤あり)
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇

事業所名

大阪支店(大阪府大阪市中央区北久宝寺3丁目5番12号 アーバンビル9F)

選考フロー

  1. 書類選考
  2. 面接(2〜3回)
  3. 内定

更新日: 2026/7/2

本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。

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