木造一戸建て 意匠設計

求人概要

事業・サービス概要

当社は分譲住宅を専業とした不動産会社です。土地の購入から、設計、建設、アフターメンテナンスに至るまで一気通貫で行っています。高回転経営による収益性の確保と、1棟ごとの設計・施工による「多品種・少量生産」の開発で高い参入障壁を築いています。

募集背景

第2創業期を迎え右肩上がりに成長を続け着工棟数を伸ばしているため、増員を行っています。現在は神奈川県内に留まらず、一都三県を中心に新規出店し更なる事業拡大を予定しています。

業務内容

新築木造住宅の設計職として、意匠設計、宅地設計、実施図面作成、申請業務等を幅広くお任せします。（使用CAD：ARCHITREND）

具体的な業務

• ARCHITRENDを使用した木造住宅の基本設計
• 実施設計・申請内容のチェック
  ※担当業務については実施と申請はアウトソーサーから戻ってきたもののチェックとなります。

組織・チーム構成

設計部門には全体で7名（次長1名、課長1名、係長1名、主任3名、一般1名）が在籍しています。木造経験者の方には即戦力として活躍いただき、年齢や経験年数に関係なく役職を得ることも可能です。

応募要件

必須要件

• 木造住宅の設計経験

歓迎要件

• ARCHITRENDの使用経験

給与

年収 4,000,000 円 - 6,500,000 円

給与制度

• 月給：270,000円～322,000円（一律手当を含む）
• 月額（基本給）：220,000円～230,000円
• 昇給：年1回
• 賞与：年2回
  ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします

労働条件

勤務地

神奈川県横浜市青葉区新石川2-3-8

※配属先は本社および各営業所（相模原、新横浜、志木など）となります。

手当

• 通勤手当（上限3万円）
• 資格手当
• 資格合格祝金制度

社会保険・福利厚生

• 社会保険完備
• 定期健康診断
• 退職金制度（継続3年以上在籍）
• 表彰制度
• 自社物件割引販売制度
• 各種慶弔見舞金
• 従業員持株会制度
• 産休・育休・介護休業・私傷病時休業制度
• 家庭用常備薬購入補助制度
• 歯科検診受診制度
• インフルエンザ予防接種補助金
• 禁煙サポート制度
• 月2回のNO残業デー実施

勤務時間

• 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
• 休憩時間：60分
• 残業全社平均：月17時間
• 時短勤務：相談可

休日休暇

• 完全週休2日制（日曜・他1日は原則土曜）
• 有給休暇（10日以上）
• 年末年始休暇
• 夏季休暇
• GW休暇
• 慶弔休暇
• 産前・産後休暇
• 育児休暇
• 時短制度

事業所名

本社（神奈川県横浜市青葉区新石川2-3-8）

• 相模原営業所（神奈川県相模原市中央区相模原8-1-8）
• 新横浜営業所（神奈川県横浜市港北区新横浜3-13-6）
• 志木営業所（埼玉県新座市東北2-30-16）

選考フロー

1. 書類選考
2. 面接（1回）