ISC_IT戦略・ガバナンス／業務変革コンサルタント（ハイクラス）

求人概要

事業・サービス概要

当チーム（IT戦略＆サイバー／ISC：IT Strategy & Cyber）は、IT／サイバー領域のコンサルティングサービスと人材を集約する目的で2026年度に設立された新設組織です。

当チーム（ISC）は丸紅本社およびグループ会社を中心としたクライアントに対し、

• IT戦略・施策立案、M&Aや事業再編に伴う業務・システム再設計、基幹システム再構築
• グループ全体のサイバーセキュリティ戦略・インシデント対応力強化
• 財務・経理等を中心としたバックオフィス領域の業務変革（BPR／SSC・BPO）
• IT部門の中期計画策定やITガバナンスの枠組み構築、グループ会社のIT投資案件のリスクアセスメント など

を、「クライアント側の立場」で構想～設計～実行～仕組み化まで一気通貫で支援する部門です。

また、ISCは当社のIT／サイバーのケイパビリティを集約した横串組織として、他コンサルティング本部との連携（クロスアサイン）も強く期待されています。

• M&A案件におけるITデューデリジェンスやIT PMI 対応
• サステナビリティ案件における、非財務データ管理やサステナビリティ情報開示を支えるIT・デジタル基盤の設計
• 製造・工場DXにおける、OT／ICSセキュリティ（生産設備・制御システムのサイバーセキュリティ）方針・対策の設計
• 物流領域における、物流システム・倉庫・サプライチェーンを含めたセキュリティ／レジリエンス設計 など

丸紅グループで培ったIT・業務変革・サイバー・ITガバナンスのノウハウを基にグループ外の大手～中堅企業へも積極展開しており、インハウスと外販のハイブリッド型コンサルティング組織と位置づけています。

部門内は組織を分けずワンプールで運営しており、案件を通じて 業務×IT×サイバー×ガバナンスを横断できる 成長環境を提供しています。

業務内容

IT戦略・業務変革・ITガバナンスを軸としたプロジェクトのセールス・デリバリーをリード頂くとともに本部運営（サービス開発・人材開発など）にも主体的に関わっていただくポジションです。

IT戦略／業務変革領域

• グローバル製造 バリューチェーン再構築 基幹システム構想
• 総合商社 事業再編に伴う業務×システム再設計
• 財務業務領域（外為・キャッシュマネジメント）効率化・高度化
• ERP構成と周辺システムも含めた疎結合アーキテクチャ設計
• クラウド移行戦略策定、Finops仕組みづくり
• プロセスマイニングによるバックオフィス業務高度化
• バックオフィスBPR／SSC／BPO活用スキーム設計

ITガバナンス領域

• IT組織における中期経営計画策定と実行
• M&AにおけるITデューデリジェンス標準・ルール策定
• M&A案件のITDD、ITPMI 実務対応
• グループIT投資案件のリスクアセスメント
• グループITガバナンス方針・標準ルール策定・運用
• グループITコミュニティ企画・運営（ラウンドテーブル開催、研修提供）

本部運営・サービス開発・人材育成への参画

• 部内コミュニケーション・カルチャーづくり
  • 定期部会・タウンホールの企画・運営
  • 懇親イベント・オフサイトミーティング等の企画・ファシリテーション
• 採用活動
  • キャリア採用・新卒採用面接への参加
  • エージェントとのリレーション構築、候補者への職務説明・クロージング支援
• サービスオファリング開発・情報発信
  • IT戦略／業務変革／ITガバナンス等に関するサービス整理・ブラッシュアップ
  • Web掲載（事例・ホワイトペーパー等）の企画・執筆
• 人材開発・ナレッジマネジメント
  • 部内勉強会・トレーニング企画・実施（IT、PMスキル、業務知識、ベーススキル 等）
  • 提案資料・プロジェクト成果物の汎用化、ナレッジ蓄積の仕組みづくり

応募要件

必須要件

• 以下のいずれかの経験をお持ちの方
  • コンサルティングファーム／SIer／ソフトウェアベンダーなどでマネジャー相当の責任を担ったことがある方
  • 事業会社のDX・IT部門等でプロジェクトマネージャーとして、複数ステークホルダーを巻き込みながら、中〜大規模システム導入プロジェクトを完遂した経験

歓迎要件

• ERP導入コンサルタントとして構想・要件定義、Fit2スタンダード推進経験
• ITガバナンス・ITプロジェクトの標準プロセス整備、ITDD・ITPMIの実務経験
• 経理・財務部門等のバックオフィス業務のBPR経験
• クラウド（AWS／Azure／GCP 等）を活用した基盤設計・移行プロジェクトの経験
• データ分析（DWH）、データ連携（EAI/ETL）、マスタ管理（MDM）の各基盤実装経験
• SSC／BPOモデルの設計・導入・運営支援の経験
• DX・IT組織の中長期計画策定や組織強化・人材育成など施策推進の経験
• 事業・経営課題からエンタープライズITのアーキテクチャ設計に落とし込んだ経験
• ビジネスレベルの英語力（海外拠点・海外案件への対応が必要となるケースあり）

求める人物像

• クライアント（ユーザー）側の変革ドライバーとして、自らテーマを設定し、関係者を巻き込みながら前に進めることを楽しめる方
• 特定のIT製品に縛られず、ベンダーフリーの立場でフラットに顧客課題の解決に向き合いたい方
• 業務×ITの両面から価値を出したい方
• 企業グループ全体に効く“標準・型”をつくる役割にチャレンジしたい方
• 過去の経験やご自身のアイデアを基に新たなコンサルティングサービスの開発にチャレンジしたい方
• 若手メンバーの育成・ロールモデルとして、経験・知見を次世代に継承していくことにやりがいを感じる方
• 組織を自分たちでつくる、という目線で組織運営に関わることに関心のある方

給与

非公開

■経験・実績を考慮のうえ決定します
■通勤手当：会社規定に基づき支給
■退職金：無（企業型確定拠出年金あり）

労働条件

勤務地

東京都中央区日本橋室町二丁目3番1号

手当

• 通勤手当：会社規定に基づき支給

社会保険・福利厚生

• 確定拠出年金制度
• 慶弔金制度（結婚、出産などに適用）
• 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

勤務時間

• 9:15～17:30（休憩時間：12:00～13:00）
• フレックスタイム制導入（管理・監督者は適用外）
  • コアタイム：10:30～15:45
  • フレキシブルタイム：7:30～10:30、15:45～20:30

休日休暇

• 完全週休二日（土・日）、祝日、年末年始
• 年次有給休暇、オールシーズン休暇、ファミリーサポート休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠休暇、看護等休暇、介護休暇
• 育児休業、介護休業

事業所名

本社（東京都中央区日本橋室町二丁目3番1号）

選考フロー

1. 書類選考
2. 面接（複数回）