MarketingOps(ABD)
600~1,000万円
- 業界:
- 人材・教育 / IT・インターネットサービス
- 職種:
- 企画(経営企画・事業企画・新規事業など)
求人概要
事業・サービス概要
新卒採用サービス(企業向け)「ワンキャリア」の事業拡大が続く中で、これまで現場のマーケティング部のメンバーが施策実行と兼務で抱えてきた入稿・配信などのオペレーション業務が増大しています。いまは、この業務を現場から切り出し、専任のオペレーション機能として再設計していくタイミングです。
目指すのは単なる業務移管ではありません。AIによる抜本的な業務設計の見直しを前提に、「型化」と「生産性」を徹底して重視しながらゼロベースで再設計する。品質を落とさず10倍・100倍のスケールに耐える「組織のOS」をつくり上げる、その設計を主導する中核人材を募集します。
業務内容
BtoBマーケティング領域の社員が兼務で担ってきたオペレーション業務を切り出し、AIと自動化を前提にゼロベースで再設計する設計・推進ポジションです。
工数移管にとどまらず、「何を自動化し」「何を型化し」「何を人が担うべきか」を業務設計から見直し、誰でも高品質に回る「仕組み」をつくります。
具体的な業務
- BtoBマーケティング業務の切り出し・専任化の設計(オペレーションの可視化・移管設計)
- オペレーション全工程のBPR(ボトルネック特定、AI前提の業務フロー再設計、「型化」「標準化」)
- コスト構造・生産性の最適設計(工数移管か/AIによる自動化かの判断を含む、抜本的な業務設計の見直し)
- AI/自動化の導入推進(LLMでの入稿・確認自動化、RPA・OCR・GAS・API連携)
- オペレーションKPI設計(工数・リードタイム・エラー率等)とデータに基づく改善PDCA・予実管理
- プレイブック整備による属人化排除、関係部署調整
※変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり
ポジションの魅力
- マーケ実行基盤の「ゼロイチ設計」に当事者として携われる手応え
- 流行りの技術ではなく、実利を生む「AI実装」に泥臭くチャレンジできる
- コスト構造の改革や生産性向上(ROI最大化)に直接コミットする「ミニCOO」的視座
応募要件
必須要件
- 事業企画、またはコンサルティングファーム等での業務改善(BPR)・オペレーション構築の実施経験
- BtoBマーケティング領域での実務経験(新卒採用サービス等、無形商材のBtoBマーケ施策の実行経験)
※共通:BtoBマーケティング/イベント領域への理解(実務、またはそれに準ずる関与)/複雑な業務要件を整理し誰でも回る仕組み・マニュアルに落とし込む論理的思考力/生成AI・業務自動化ツールへの強い関心
歓迎要件
- GAS/RPA/AI等での業務自動化・効率化のご経験
- Excel/スプレッドシート等でのデータ分析・KPIモニタリングのご経験
- 生成AI/LLMを活用した業務自動化の設計・実装経験
- Salesforce運用、データ抽出・分析
- Webサービス/メディアでのコンテンツ管理・品質管理(QA)
- 部門横断/社外パートナーを巻き込んだPM
- MA/配信ツールの運用
- チームマネジメント(目標管理・育成)のご経験。
※マネジメント経験をお持ちの場合は、BマーケOpsの実務に加え、CマーケOps(toC領域)のマネジメントを兼務いただく想定です。
求める人物像
- 全体最適の視点を持てる方: 部分最適に陥らず、事業全体の利益(ROI)を最優先に考えられる方。
- ファクトベースで動ける方: 憶測ではなく、数字や事実に基づいて議論・判断できる方。
- カオスを楽しめる方: 未整備な環境を「自分が整えるチャンス」と捉え、主体的に動ける方。
- 人間味のあるコミュニケーションができる方: 管理・統制するだけでなく、現場へのリスペクトを持ち、協力を引き出せる方。
- テクノロジーへの好奇心が強い方:新しい技術を使って、昨日の業務をどう変えられるかをワクワクしながら考えられる方。
給与
年収 6,000,000 円 - 10,000,000 円
日給月給制
※45h/月のみなし残業を含む
査定・給与改定:年2回
残業手当:有(みなし超過分別途支給)
<賃金備考>
月給:400,000円~666,700円
基本給:295,000円~492,700円
見込み残業代:105,000円~174,000円
※等級により変動あり
労働条件
勤務地
東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
※原則出社(リモートは週1まで)
※住居地は現実的に就業場所へ通勤可能な場所とさせていただいております。
手当
- 交通費支給(上限3万円)
- 出張手当
社会保険・福利厚生
- 社会保険完備
- 育児支援制度
- 研修あり
勤務時間
- フレックスタイム制
※11時-16時コアタイム
休日休暇
- 土、日、祝日、年末年始
- 年間休日 125日
- 年次有給休暇:入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与
- 特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
事業所名
株式会社ワンキャリア 本社(東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階)
選考フロー
- 書類選考
- 個別面接(複数回実施)
- 内定
※上記は変更となる可能性もございます。
更新日: 2026/7/16
本内容は、企業より受領した情報や公開資料を一部AIを用いて構成したものです。現時点の情報に基づき細心の注意を払っておりますが、その完全性を保証するものではありません。確定した詳細条件や最新状況については、選考の過程で適宜共有させていただきます。
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