【INTPM】戦略人事

求人概要

事業・サービス概要

INTPMでは、採用戦略の策定から実行までを一貫して主導しています。グループ全体の主軸企業として、さらなる成長と基盤の整備を推進しています。

募集背景

現時点でグループ全体採用数の約7割がINTPMでの採用となっており、昨年度500％以上の進捗率となっています。さらなる成長と基盤整備のため、採用面から戦略を持って推進いただける方を募集します。

業務内容

• 採用戦略の企画立案
• 求人要件ヒアリング
• 面接フローの企画運用
• 応募者対応
• 内定後のフォローアップ
• 採用広報情報のメンテナンス
• 業界や競合などの情報収集
• その他採用に関わる業務

ポジションの魅力

• 年間1,000人採用を目指して、大きな裁量をもって仕事に取組めます。
• まだ仕組みややり方が整いきっていないので、自分で仕組みを作ることができます。
• 毎年140％事業成長する会社と共にチーム組織も拡大し、後輩が続々と入ってきます。後輩育成を通して自分自身も成長できます。

応募要件

必須要件

下記いずれかのご経験をお持ちの方が対象です。

1. 人材業界もしくは企業人事もしくは採用担当としての業務経験（1年以上）
2. 法人営業等の業務経験（1年以上）
3. IT企業/コンサルティングファームでの業務経験（1年以上）

歓迎要件

• 両面型エージェントとしての企業支援経験
• 大手企業へのコンサルティング業務経験
• スタートアップ企業などの採用担当としての新卒・中途採用経験

求める人物像

• 任された業務を定量的な目標におきかえコミットできる方
• 素直に物事を受け入れることができる方
• 多くの変化に対して柔軟に適応できる方

給与

応相談

給与形態

• 月給制

想定年収

• 〜900万円
  ※月給は年収を14分割
  ※ご経験/スキルによって変動

賞与・昇給

• 賞与：年2回（各月給1ヶ月分）
• 昇給：年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり）

労働条件

勤務地

東京都港区赤坂2丁目4-6 グリーンクロス27F

社会保険・福利厚生

• 確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり）
• 社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助）
• ライブラリー制度（書籍を自由にレンタル可能）
• 資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費支援）
• 部活動（ゴルフ部、フットサル部 等）
• 会員制リゾートホテルの利用
• 保養施設・スポーツクラブ等の会員利用（関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可）
• 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

勤務時間

• 裁量労働制
  ※10：00～19：00を基本とし、プロジェクトに準じる

休日休暇

• 完全週休2日制(土/日)
• 祝日
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 有給休暇（半年後に付与）
• 特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）
• 夏季休暇(有休消化)
• 産前産後休暇
• 育児休暇

事業所名

本社（東京都港区赤坂2丁目4-6 グリーンクロス27F）

選考フロー

記載なし