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BX / 製造業向けローコード開発アーキテクト / 東京 / FPTコンサルティングジャパン
600~1,000万円
ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社東京都仕事内容
# 職務内容 製造業向けローコード開発ツール「Tulip」の開発スケーラビリティを担保するため、テーブル構造やアプリ間連携、外部システムとの接続設計など、ロジック・アーキテクト業務を担っていただきます。 ## 【担当業務】 - テーブル設計（物理・論理アーティファクトのモデリング） - コネクター／外部API連携設計 - トリガ・変数・集計等の技術指導 - データ標準化／命名規約の整備 - ...
給与
年収 6,000,000 円 - 10,000,000 円 （年俸制制度 報酬額の1/12を毎月支払） ※経験・能力を考慮の上、決定する ・通勤手当：月2万円まで ・職務手当 ※シニアコンサルタントクラス以下の場合、固定残業手当を含む。 ※マネージャークラス以上の場合、管理監督者とし、役職手当を含む。
【新規事業】AIソリューション事業本部 アカウント・エグゼクティブ
800~1,500万円
株式会社ログラス東京都仕事内容
# プロダクト概要 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ（財務数値／KPIの予算・見込・実績）の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト／サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジ...
給与
年収 8,000,000 円 - 15,000,000 円 ［給与］ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ［昇給］年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく
Physical AI ミドルウェア・組み込みエンジニア
600~1,200万円
株式会社ＡＢＥＪＡ東京都仕事内容
# 募集背景 ABEJAでは、Vision Language Actionをはじめとする基盤モデルを中核に据えたロボット技術の社会実装を進めており、ヒューマノイド、双腕ロボット、AMR、産業用ロボットなど、多様なメーカーや仕様のロボットを扱う中で、ハードウェアやセンサ構成の違いを吸収し、上位の制御・AIレイヤーと現場オペレーションを橋渡しするミドルウェア層の重要性が急速に高まっています。 これ...
給与
年収 6,000,000 円 - 12,000,000 円 - 賞与（2ヶ月分相当×年2回支給）を含みます。 - 賞与は半期ごとに実施する評価および業績に応じて当社規定により決定します。 - 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。 - 月あたり40時間分のみなし残業代を含んでいます。
人事_採用戦略マネージャー
1,019~1,098万円
株式会社ＡＲＩＳＥ ａｎａｌｙｔｉｃｓ東京都仕事内容
## このポジションについて ARISE analyticsは、KDDI×アクセンチュアの合弁企業として設立されたAI・データ活用コンサルティング会社です。現在約164名の組織を300名規模へスケールさせる成長フェーズにあります。 採用責任者として入社いただく方には、「採用オペレーションを管理する」のではなく、「採用という組織機能そのものを設計し、育てる」役割をお任せします。 成果を出した人...
給与
年収 10,196,000 円 - 10,988,000 円 想定年収： 1,019万円～1,098万円（当社の平均的な残業時間［月30時間程度］を含む場合） 874万円～942万円（残業代を除いた基本年収） 形態：月給制 基本給：52万円～56万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。
建設DXソリューション営業（測量・インフラ領域／直販担当）
500~800万円
株式会社ＦＬＩＧＨＴＳ東京都仕事内容
# 職務概要 現在、当社の主力製品であるドローン搭載型LiDAR（レーザー測量機）「FLIGHTS SCAN」は、公共測量において高いシェアを獲得しつつあります。これまでは代理店経由での販売が主軸でしたが、より顧客の課題に深く入り込み、ハードウェアだけでなくソフトウェア・運用までを含めたトータルソリューションを提供するため、「直販（ダイレクトセールス）」体制の強化を急務としています。 本ポジショ...
給与
代理店営業 年収500万円～800万円 ■月給制 月給：416,700～666,700 基本給：308,310〜493,281 固定残業代：108,390〜173,419を含む/月 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する 昇給 年一回の評価にて決定致します 賞与 原則支給無し ただし業績に応じて決算賞与を支給する場合があります
【人事部門責任者候補】（Corporate）
750~1,200万円
イグニション・ポイント株式会社東京都仕事内容
# 仕事内容 当社はクライアントのイノベーションや変革を支援するとともに、自ら事業創出／共創を行うイノベーションファームです。 イノベーションとテクノロジーで日本の再興に貢献するため、新規事業創出やAI／DX支援を強みに、コンサルティング/イノベーション/インベストメントの事業を展開しています。IPOを目指す中で、会社として更なる成長・拡大にドライブをかけるために、 組織成長を中心となって担っ...
給与
年収 7,500,000 円 - 12,000,000 円 昇給年1回（3月） 業績賞与年1回（2月） ※昇給および賞与の金額は前年1月から12月までの評価に応じて決定 給与（月額）＝基本給＋固定時間外手当（45時間分） ※45時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給 ※年収＝給与（月額）×12＋業績賞与
【東京】1day選考会（6/6）/SaaS_インサイドセールス
380~600万円
Ｘ Ｍｉｌｅ株式会社東京都仕事内容
# 業務概要 （変更の範囲） 営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般 # 業務内容 ノンデスク業界の課題を解決すべく、ノンデスク事業者の経営者、管理職向けに最初のアプローチを仕掛けていただきます。 営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチー...
給与
年収 ￥3,800,000 ～ ￥6,000,000 基本給 ￥204,625 ～ ￥323,809 固定時間外手当 ￥63,946 ～ ￥101,191 ※賞与（年２回支給）を年収に含む ※固定残業代：原則として40時間相当 基礎賃金÷所定労働時間×125％（法定） ※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給
マーケティング責任者候補
800~2,500万円
株式会社ＭｙＶｉｓｉｏｎ東京都仕事内容
# 募集背景 2028年の上場に向けて、事業規模の成長とマーケットにおけるブランドの確立の両立を実現させるべく、月数千万単位の予算を持っていただくマーケティング責任者候補を新規で募集いたします。 # 業務内容 BCG出身のCEOの直下にてマーケティング戦略の立案～実行を担当し、半年以内のスパンで各事業のPL責任を担うマーケティング責任者ポジションに就いていただく想定です。 立ち上がりの実務...
給与
年収 8,000,000 円 - 25,000,000 円 ※入社時期及び成果に応じてストックオプションを付与いたします
a_DX007 【DX/AI＆データ】マネージャー
800~2,300万円
株式会社ＦＬＵＸ東京都仕事内容
■募集背景 FLUXは、これまでのSaaS事業を基盤に急成長を遂げてきました。従来のプロダクトで実現してきたお客様の経済価値最大化をさらに一歩入り込んで支援すべく、FLUX Insight事業（コンサルティング事業）を立ち上げています。日本を代表する多くのエンタープライズ企業からご支持をいただいており、さらなる成長を見据えた体制強化が求められています。顧客価値の最大化を目指して組織のステージアップ...
給与
800-2,300万円 ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※上記の固定年収とは別に成果ベースでのインセンティブ有 ※上記金額を年俸金額として、12分割した金額が月給となります。（月給には定額時間外手当45時間を含み、月45時間超過分は別途支給します） ※半年毎の人事評価制度を導入しており、評価に応じて年俸金額を見直します。
【事業企画（横断BizOps）】マネーフォワードビジネスセグメント 東京（田町）
600~1,000万円
株式会社マネーフォワード東京都仕事内容
# 募集背景 マネーフォワードクラウドシリーズは、「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」をミッションとし、国内No1 SaaSを目指して急成長を続けています。 現在、サービスラインナップの急拡充に伴い、組織も急拡大しており、複数のサービスを利用したマネーフォワードらしい顧客体験を提供するために、中長期を見据えた販売戦略の立案と、実行のための業務整理やオペレーション構築が急務となっています。 ...
給与
年収 6,000,000 円 - 10,000,000 円 【月給制】月額500,000円〜月額834,000円 ※それぞれ月額 144,555円〜月額 241,060円の固定手当を含む。 ※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む ※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で...
【10以上のソリューションで企業の経営を動かす。SaaS×コンサルティングの次世代フィールドセールス】ビジネスセグメント ERPドメイン（ERPセールス本部） 東京
520~750万円
株式会社マネーフォワード東京都仕事内容
# 募集背景 私たちは今、プロダクトを「売る」だけの営業ではなく、顧客の経営を動かす「パートナー」への進化を遂げようとしています。経理財務領域のDXは、業務プロセス全体の最適化（線）、そして経営判断の高度化（面）へと課題解決のフェーズが劇的に変わりました。 この市場環境の変化を捉え、私たちはプロダクトごとの縦割り組織を解体。顧客の本質的な課題を解決する「ERPセールス本部」を立ち上げました。 ...
給与
年収 5,208,000 円 - 7,500,000 円 【月給制】月額434,000円〜月額625,000円 ※それぞれ月額125,475円〜月額180,640円の固定手当を含む。 ※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む ※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給...
不動産バリューアップ＆新築事業 アクイジション、プロジェクトマネージャー/プライム市場上場/年間休日125日/土日祝日休み【サンフロンティア不動産 リプランニング事業部配属】
500~800万円
サンフロンティア不動産株式会社東京都仕事内容
【ミッション】 賃貸仲介、PM、建築部門と連携協力し、アクイジション（物件仕入れ）から、ビルの価値を高めるためのバリューアップ企画立案、リニューアル工事、その後の売却まで一気通貫で担当して頂きます！ 物件個々のポテンシャルを最大限に引き出し、高収益かつ安心・安全の不動産として社会へお返し、街の魅力を高めることに貢献することができます。 幅広い知識やスキルが得られると共に、億単位の資金を動かすダイ...
給与
月給制、賞与年2回（6月・12月） 想定年収500万円～800万円 ※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。 ※残業代完全別途支給
プロパティマネジメント担当【プライム市場上場/サンフロンティア不動産プロパティマネジメント事業部配属】
480~650万円
サンフロンティア不動産株式会社東京都仕事内容
都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）にて、オフィスビルや商業ビルを対象としたプロパティマネジメント業務全般をお任せします。 ※ 小規模～大規模まで幅広い案件がございます。 ## 職務内容： - ビルの運営業務、オーナーの対応業務 - テナント対応、建物管理対応 - 予算管理、予算策定、収支管理など - レポート作成業務 ※プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当してい...
給与
月給制、賞与年2回（6月・12月） 想定年収480万～650万 ※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。
【CEO直下】執行役員（COO候補）
1,000~1,500万円
株式会社グッドパッチ東京都仕事内容
### 仕事内容 - ピープルアンドデザインは「顧客体験を起点に企業変革を前進させるイノベーションデザインカンパニー」である株式会社グッドパッチのグループ企業です。 - 主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。 - 併せて組織マネジメントからクライアントワークをご担当いただきますが、事業立ち上げの仲間として、クライアントワークに軸足を...
給与
年収 10,000,000 円 - 15,000,000 円 業績に応じた決算賞与 ※スキルによっては提示する給与を検討致します、ご経験によっては上記以上の提示をする場合もございます。
【セルム/大阪】人材・組織開発コンサルティング営業（ソリューション企画・プロデュース）
507~709万円
株式会社セルム大阪府仕事内容
### 会社概要 セルムは、日本を代表する大手企業に対し、経営理念や経営戦略に根差した組織づくりと人材育成に関する総合的な伴走支援を行っています。1,700名を超える外部プロフェッショナルタレントのネットワーク（外資系コンサルティングファーム出身者、弁護士、国内外大手企業の元経営者、大学教授、会計士など）を活かし、各企業に最適なソリューションをテーラーメイドでプロデュースしています。 私たちが...
給与
年収 5,070,000 円 - 7,094,000 円 月給337,000円※固定残業40時間分80,500円含む ～月給471,500円※固定残業40時間分112,500円含む ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 給与改定：年2回（5月、11月） 賞与：年2回（4月、10月）＋業績賞与（4月）※業績に応じて支給
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